Chargé d'affaires industrie (H/F)

Chargé d'affaires industrie (H/F) 88 - ARCHES

Postuler à l'offre Chargé d'affaires industrie (H/F)
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Chargé d'affaires industrie (H/F)
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Chargé d'affaires industrie (H/F)
    • Signaler cette offre

Offre n° 208NNPW
Chargé d'affaires industrie (H/F)

88 - ARCHES - Localiser avec Mappy

Actualisé le 20 mai 2026

Vos principales responsabilités : Développement Commercial & Prospection : Identifier et cibler de nouveaux clients (sous-traitants, donneurs d'ordre industriels, secteurs : aéronautique, automobile, médical, énergie, etc.). Participer à des salons professionnels et organiser des rendez-vous clients. Répondre aux appels d'offres et proposer des solutions techniques adaptées. Négociation & Suivi des Contrats : Négocier les prix, délais et conditions techniques avec les clients. Coordonner les échanges entre le client, le Bureau d'Études et les ateliers d'usinage. Assurer le suivi administratif et financier des affaires (contrats, commandes, facturation, bilan d'affaires). Relation Client & Fidélisation : Être l'interlocuteur privilégié des clients pour le suivi technique et commercial. Garantir la satisfaction client (qualité, délais, réactivité). Identifier des opportunités, de nouveaux projets et faire de la veille. Veille Technique & Concurrentielle : Se tenir informé des évolutions du secteur (nouvelles technologies, normes, concurrents). Participer à des réunions techniques pour comprendre les besoins clients et adapter l'offre. Profil recherché : Expérience : 3 à 5 ans minimum en vente B2B dans l'industrie, idéalement dans l'usinage, la mécanique de précision ou la sous-traitance industrielle. Expérience en négociation de contrats techniques et gestion d'affaires complexes. Compétences Techniques : Connaissances de base en usinage (terminologie, procédés : fraisage, tournage, ajustage, etc.). Compréhension des normes qualité (ISO 9001). Maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint) et ERP. Savoir-être : Excellent relationnel et sens du contact client. Autonomie, réactivité et sens de l'organisation. Esprit commercial : force de persuasion, négociation et closing. Rigueur pour gérer plusieurs affaires en parallèle. Atouts différenciants : Expérience en réponse aux appels d'offres publics/privés. Expérience technique en conception et dessin. Connaissance des logiciels de CAO (CATIA, SolidWorks, etc.)

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Conditions de travail
Déplacements professionnels
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 40000.0 Euros à 46000.0 Euros sur 12.0 mois
  • Commissions
  • Ordinateur portable
  • Téléphone mobile
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • CSE

Profil souhaité

Expérience

  • 3 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • Négocier des solutions techniques ou financières avec un clientCette compétence est indispensable
  • Recueillir et analyser les besoins clientCette compétence est indispensable
  • Techniques de négociation avancéesCette compétence est indispensable
  • Analyse de rentabilité de projets
  • Analyser les besoins techniques d'un projet
  • Analyser, exploiter, structurer des données
  • Assurer la conformité aux normes industrielles
  • Concevoir et promouvoir une offre commerciale
  • Contrôler la qualité des produits finis
  • Convaincre, négocier
  • Coordonner les études techniques et les études de prix
  • Droit commercial
  • Développement de stratégies de fidélisation de la clientèle
  • Développer et fidéliser la relation client
  • Elaborer, suivre et piloter un budget
  • Etablir un cahier des charges technique
  • Gestion des coûts et budgetisation
  • Gestion des relations clientèle
  • Gérer les retours des clients pour améliorer les services
  • Mener des réunions techniques avec les équipes
  • Normes qualité
  • Négocier un contrat
  • Optimiser un processus industriel
  • Planification stratégique
  • Planifier et suivre les échéances de projet
  • Procédures d'appels d'offres
  • Procédures de fabrication
  • Progiciels de gestion intégrée d'entreprise (ERP)
  • Présenter et valoriser un produit ou un service
  • Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision
  • Structurer, synthétiser des informations
  • Suivre et relancer un client, gérer un compte client
  • Techniques commerciales
  • Utilisation de logiciels de conception ou dessin assisté par ordinateur (CAO/DAO)

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Mécanique industrielle

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : LINDUSTRIE RECRUTE(déjà vu)

    COMMERCIAL SEDENTAIRE H/F

    70 - Luxeuil-les-Bains

    Rattaché au Responsable de service distribution et pièces détachées, vous gérez et développez un portefeuille client en assurant un accompagnement technique de qualité tout au long du cycle de...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 12 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Technico commercial machines agricoles F/H - Chargé d'affaires, technico-commercial (H/F)

    Actual Talent Metz Supports  - 70 - Luxeuil-les-Bains

    Descriptif du poste: Afin de renforcer l'équipe locale et accompagner les clients dans leur développement, nous recrutons pour notre client un(e) Technico-Commercial en machines agricoles H/F, sur...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 13 jours

    CDI
    Non renseigné

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.