Réceptionniste de nuit (H/F)

Réceptionniste de nuit (H/F) 75 - PARIS 13

Offre n° 208RTKX
Réceptionniste de nuit (H/F)

75 - PARIS 13 - Localiser avec Mappy

Actualisé le 27 mai 2026

Nous recrutons un réceptionniste de nuit pour notre hôtel 4* avec spa et piscine. Il s'agit d'un contrat en CDD de 36h par semaine (3 nuits / 4 nuits) pour remplacement d'arrêt maladie. Nous cherchons donc une personne qui souhaite possiblement s'investir sur la durée. Jours de travail: 1 vendredi sur 2 + samedis + dimanches + lundis Horaires: 21h à 07h15 Logiciel HotelEasy puis Medialog à partir de juillet Expérience d'au moins 1 an exigée en 4 ou 5* demandée Recommandation d'anciens employeurs obligatoires (ils seront appelés)

Type de contrat
CDD - 6 Mois
Contrat travail
Durée du travail
36H/semaine Travail de nuit
Travail les week-ends et jours fériés
Salaire
  • Salaire brut : Horaire de 13.0 Euros sur 12.0 mois

Profil souhaité

Expérience

  • 12 MoisCette expérience est indispensable

Compétences

  • Accueil et gestion des clients en hôtellerieCette compétence est indispensable
  • Assurer la confidentialité des informations des clientsCette compétence est indispensable
  • Assurer la liaison avec les autres départements de l'hôtelCette compétence est indispensable
  • Assurer la sécurité des clients en suivant les procédures appropriéesCette compétence est indispensable
  • Effectuer le suivi des réservationsCette compétence est indispensable
  • Fournir des informations touristiques et locales aux clientsCette compétence est indispensable
  • Gérer des situations de crise ou d'urgenceCette compétence est indispensable
  • Gérer les appels téléphoniques entrants et sortantsCette compétence est indispensable
  • Gérer les paiements et les transactions financières à la réceptionCette compétence est indispensable
  • Gérer les plaintes de manière professionnelleCette compétence est indispensable
  • Identifier, traiter une demande clientCette compétence est indispensable
  • Informer, renseigner, orienter une personne sur les prestations et services proposésCette compétence est indispensable
  • Optimiser les processus de check-in et check-outCette compétence est indispensable
  • Parler une ou plusieurs langues étrangèresCette compétence est indispensable
  • Procédures de check-in et check-outCette compétence est indispensable
  • Proposer des services additionnels pour améliorer le séjourCette compétence est indispensable
  • Respecter les standards qualité de l'établissementCette compétence est indispensable

Langue

  • AnglaisCette langue est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de sens des responsabilités
  • Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux

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