Chargé(e) de développement stratégique et innovant des ressource (H/F) 79 - NIORT
Offre n° 208SMKV
Chargé(e) de développement stratégique et innovant des ressource (H/F)
79 - NIORT - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 mai 2026
MISSIONS : Sous la responsabilité de la Directrice Générale, vous assurerez : - le développement des financements - la gestion des relations partenariales - le support stratégique et opérationnel ACTIVITÉS : Développement des financements diversifiés : - Identifier et prospecter de nouvelles sources de financement (mécénat, fondations, fonds européens, subventions publiques ou privées, partenariats institutionnels et privés) ; - Élaborer et mettre en œuvre une stratégie de levée de fonds adaptée aux besoins de l'UDAF et de ses différents pôles ; - Assurer le suivi et l'optimisation des financements obtenus. Gestion des relations partenariales : - Développer et entretenir un réseau solide avec les financeurs institutionnels et privés ; - Assurer la coordination avec les services de l'UDAF concernés pour la préparation des dossiers de financement ; - Promouvoir les projets de l'UDAF et valoriser les actions auprès des partenaires. Support stratégique et opérationnel : - Conseiller la direction générale et la commission financière sur les opportunités de financement et les modalités d'optimisation ; - Participer à l'élaboration de projets innovants et structurants, en intégrant les aspects financiers et partenariaux ; - Contribuer à la rédaction et au suivi des conventions, rapports financiers et bilans d'activités liés aux financements. PROFIL RECHERCHÉ : Compétences et expériences : - Expérience significative en levée de fonds, mécénat, financement public ou privé, ou gestion de projets associatifs/ONG ; - Connaissance des financements européens et nationaux ; - Capacités rédactionnelles et relationnelles solides ; - Sens de la négociation et du partenariat ; - Maîtrise des outils de suivi financier et de reporting. Formation : - Bac+5 idéalement en finance, gestion de projet, économie sociale et solidaire, management des organisations ou équivalent ; - Une formation complémentaire en développement de partenariats ou levée de fonds serait un atout. Véhicule de service pour les déplacements
- Type de contrat
-
CDD - 18 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 3144.00 Euros à 4024.32 Euros sur 12 mois
- selon la Convention CCNT du 15/03/1966 en fonction du diplôme et de l'expérience + indemnité métiers socio-éducatifs (238€ bruts pour un temps plein).
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents Conduite projet Cette formation est indispensable
Compétence
- Réaliser un modèle de prévision
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
UDAF
100 à 199 salariés
L'UDAF (Union Départementale des Associations Familiales), association loi 1901 chargée de promouvoir, défendre et représenter les intérêts de l'ensemble des familles vivant sur le département des Deux-Sèvres UDAF des Deux Sèvres
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