Agent petite enfance (H/F) 92 - SURESNES
Offre n° 208TDNM
Agent petite enfance (H/F)
92 - SURESNES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 mai 2026
Missions Présentation de la Collectivité : Collectivité éco-responsable, attractive et conviviale, reconnue pour la qualité de son cadre de vie et sa richesse faite de diversité et de mixité, Suresnes rayonne par son dynamisme et ses projets, porteurs d'innovations à la fois sociales, solidaires et technologiques. Suresnes est au cœur d'un pôle économique majeur de l'Ile-de-France d'environ 600 000 habitants, le Territoire Paris Ouest La Défense, créé au 1er janvier 2016. Comptant aujourd'hui près de 50 000 habitants, près de 1000 agents s'attachent quotidiennement à offrir un service public performant et de qualité à l'ensemble des Suresnois. Pourquoi la petite enfance à Suresnes ? : Vous avez l'opportunité de rejoindre une collectivité éco-responsable, qui porte haut et fort la question du bien-être au travail, de l'égalité professionnelle femmes-hommes, du handicap et du dialogue social. Choisir Suresnes, c'est bien plus qu'un simple choix de lieu de travail, c'est rejoindre un environnement où qualité d'accueil, bien-être des enfants et épanouissement professionnel vont de pair. Nos onze crèches bénéficient d'un cadre de vie agréable, d'une vie locale riche et d'une véritable reconnaissance auprès des familles. Professionnel de la petite enfance, vous trouverez chez nous une équipe engagée, des projets éducatifs ambitieux, et une atmosphère bienveillante où chacun a sa place. Votre rôle : Dans le cadre du projet d'établissement, vous assurez l'accueil et la gestion d'un groupe d'enfants tout en veillant à leur développement et à leur bien-être. Missions principales : Mise en œuvre du projet d'établissement Contribuer activement à la mise en place et à l'évolution du projet d'établissement. Participer au travail collaboratif au sein d'une équipe pluridisciplinaire. En partenariat avec votre responsable, proposer des activités ludiques et éducatives alignées sur le projet pédagogique. Organiser et animer des jeux, ateliers d'éveil et autres activités favorisant le développement de l'enfant. Veille au bien-être des enfants Garantir un accueil chaleureux et bienveillant pour chaque enfant. Instaurer une relation de confiance avec les enfants et leurs parents. Assurer la sécurité affective et physique des enfants, en prodiguant des soins personnalisés et adaptés à leur âge et à leur développement. Observer et répondre aux besoins des enfants (repas, sommeil, jeux) à l'aide de techniques spécifiques. Accompagner les enfants dans l'acquisition de leur autonomie. Gérer les éventuels conflits entre les enfants de manière constructive et éducative. Aménager les espaces de vie (repos, repas, jeux) en fonction des besoins individuels et collectifs. Sous la supervision de la puéricultrice, de l'infirmière et du médecin, participer au suivi de la santé et du développement des enfants. Communication et information Échanger régulièrement avec les parents pour assurer un suivi personnalisé de chaque enfant. Assurer les transmissions écrites et orales auprès de l'équipe et du responsable. Effectuer des observations sur les enfants, rédiger des comptes rendus et partager ces informations lors des réunions d'équipe. Participer aux réunions d'équipe et aux réunions d'information à destination des parents. Suivre des formations internes (gestes d'urgence, hygiène, sécurité, etc.). Respect des règles d'hygiène et de sécurité Appliquer rigoureusement les consignes, protocoles et normes de sécurité en vigueur au sein de l'établissement. Assurer l'entretien des espaces de vie et du matériel utilisé pour les soins et activités des enfants (biberonnerie, tapis, jouets, etc.).
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
37H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2400.0 Euros sur 12.0 mois
- Indemnité transports
- Complémentaire santé
- Restauration
- CSE
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents Petite enfance Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
- Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
- Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
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