Directeur Adjoint - Enfance // Directrice adjointe- Enfance (H/F) 56 - VANNES
Offre n° 208TFDG
Directeur Adjoint - Enfance // Directrice adjointe- Enfance (H/F)
56 - VANNES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 mai 2026
Vos missions Missions principales : Mise en œuvre pédagogique - Assurer la mise en œuvre pédagogique de l'accueil au sein de la structure. - Participer à la mise en place des moyens pour atteindre les objectifs de la structure. - Seconder la coordination Enfance Jeunesse - Chargé de coopération, sur les aspects administratifs, financiers, techniques, ou encore les ressources humaines. - Assurer la mise en œuvre opérationnelle des orientations définies par les instances associatives inscrites dans le projet associatif (coéducation, société inclusive, vie associative). - Être garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants reçus au sein de l'établissement. - Assurer la veille réglementaire (sécurité, hygiène, protocoles spécifiques.) - Accueillir le public (enfants et adultes) et rendre compte des évènements quotidiens à la coordination Enfance Jeunesse - Chargé de coopération Pédagogie - Participer à l'écriture tout document nécessaire au fonctionnement en lien avec la coordination (projet pédagogique, Règlement Intérieur, inscriptions, Livrets d'accueil, PEDT - Elaborer, en lien avec l'équipe d'animation, un programme d'animation et d'activités avec/pour les enfants. - Participer à la communication interne et externe de l'ALSH - Participer à l'organisation et à l'animation des séjours accessoires de l'ALSH (organisation générale, budgétaire, pédagogique) en lien avec la coordination Enfance Jeunesse - Participer à la réalisation des bilans quantitatifs et qualitatifs périodiques (effectifs, éléments financiers, fonctionnement général, bilan des sorties, projets, thèmes, etc.) visant à l'évaluation de l'accueil. Ressource Humaine - Accompagner et former l'équipe d'animation dans le cadre de leurs missions - Être responsable de l'encadrement de l'équipe sur le plan organisationnel, pédagogique : Assurer la continuité de service Participer au recrutement aux besoins Organiser la formation de stagiaires Prévenir la gestion des conflits Favoriser le bien-être au travail et la motivation des équipes Organiser et animer des réunions d'équipe Gestion administrative et financière - Participer au suivi et à l'exécution des budgets - Déclarer la structure auprès des services départementaux SDJES - Assurer le suivi des inscriptions - Participer à la réalisation des rapports d'activités - S'assurer du respect du matériel - Assurer le remplacement occasionnel d'un animateur en cas de besoin dans le respect du cadre règlementaire Date de publication : 26/05/2025 - CDD 1 semaine possibilité de renouvellement Prise de poste prévue : Dès que possible Temps de travail : - Période scolaire : Lundi au vendredi, travail possible le samedi - Vacances scolaires : Lundi au vendredi - Possibilité de soirée et séjours.
- Type de contrat
-
CDD - 7 Jour(s)
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail le samedi
Travail les week-ends et jours fériés - Salaire
- Salaire suivant convention ECLAT
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
- Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
- Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres enseignements
Employeur
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