Moniteur éducateur (H/F) 72 - LE MANS
Offre n° 208XPDL
Moniteur éducateur (H/F)
72 - LE MANS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 29 mai 2026
Employeur handi-engagé
Entreprise adaptée
L'APAJH Sarthe/Mayenne recrute pour sa direction Insertion Sociale - Habitat Diffus (Convention Collective 1966), au sein du SAVS départemental (antenne de Saint Calais) : Un moniteur éducateur (h/f) diplômé 1 ETP - poste à pourvoir de juillet 2026 à janvier 2027 - CDD 7 mois Missions : - Assurer le bien-être et la sécurité des personnes accompagnées et instaurer une relation de confiance avec ces dernières ; - Evaluer les compétences et les potentialités des personnes accompagnées ; - Recueillir les besoins, attentes et souhaits des personnes accompagnées ; - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé en veillant à rendre la personne actrice de celui-ci ; - Elaborer et mettre en place des actions socio-éducatives permettant à la personne accompagnée de construire son identité, de mobiliser ses compétences ; - Favoriser les apprentissages en vue d'une inclusion sociale et développer l'autodétermination à travers une écoute active ; - Favoriser un travail partenarial avec les mandataires judiciaires et autres intervenants du champ social ; - Assurer un accompagnement social de la personne accompagnée dans le respect des droits et de l'intimité de celle-ci ; - Prévenir les situations de danger ou de maltraitance et alerter la hiérarchie ; - Collecter des informations et les restituer à l'équipe pluridisciplinaire pour mettre en place un accompagnement de qualité. Profil : - Titulaire d'un diplôme de niveau IV de travailleur social - Aisance relationnelle et rédactionnelle, - Titulaire du permis B.
- Type de contrat
-
CDD - 7 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2117.0 Euros à 2406.0 Euros sur 12.0 mois
- CSE
- Complémentaire santé
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétence
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Accueil ou accompagnement sans hébergement d'adultes handicapés ou de personnes âgées
Employeur
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
Cette entreprise est une entreprise adaptée.
L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA.
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