Orthophoniste F/H (H/F)

Orthophoniste F/H (H/F) 69 - ST PRIEST

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Offre n° 208XTDF
Orthophoniste F/H (H/F)

69 - ST PRIEST - Localiser avec Mappy

Actualisé le 29 mai 2026

La Fédération APAJH recherche pour son CAMSP de Montbrison (42) un orthophoniste F/H CDI à 0.45 ETP QUE FAIT le CAMSP de Montbrison ? L'Association pour Adultes et Jeunes Handicapés de la Loire a pour objet de promouvoir la dignité et la pleine citoyenneté des personnes handicapées en œuvrant pour leur complet épanouissement et leur meilleure intégration à toute forme de vie sociale et professionnelle. Le CAMSP s'adresse à des enfants âgés de 0 et 6 ans en difficultés du fait d'un retard de développement moteur ou psychomoteur, d'une maladie, d'un déficit, d'un handicap avec ou sans trouble associé. Agrément de 43 places (suivis) dont 3 pour des enfants présentant des troubles autistiques. (Dépistage, prévention, bilans) QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? L'orthophoniste du CAMSP intervient auprès d'enfants de 0 à 6 ans présentant des troubles du langage, de la communication ou du neurodéveloppement, dans le cadre de bilans et de suivis intégrés au projet personnalisé de soins. Il/elle réalise des évaluations orthophoniques, met en place des prises en charge individuelles ou groupales et participe aux réunions de l'équipe pluridisciplinaire afin de construire des préconisations et orientations adaptées. Le poste proposé correspond à un 0,45 ETP, dédié à la réalisation de bilans, aux séances de rééducation ainsi qu'au travail de liaison avec les familles et les partenaires extérieurs. Vous occuperez le poste d'orthophoniste et serez amené(e) à : - Participer à l'animation d'un dispositif spécifique de suivi précoce d'enfants porteurs de Troubles du Spectre de l'Autisme (T.S.A.) au sein du CAMSP - Réaliser des bilans orthophoniques et évaluer les capacités de langage et de communication des enfants accompagnés - Mettre en œuvre des suivis et rééducations orthophoniques en lien avec les objectifs définis dans le projet global de l'enfant - Assurer, selon les besoins du service, des bilans et accompagnements auprès d'autres enfants suivis par le CAMSP - Repérer et développer les compétences communicatives émergentes de l'enfant - Mettre en place des outils de communication alternative ou augmentée lorsque cela s'avère nécessaire - Veiller à la généralisation des outils et techniques utilisés dans les différents lieux de vie de l'enfant - Transmettre aux familles et aux professionnels les outils et méthodes favorisant la communication de l'enfant - Participer au travail pluridisciplinaire, aux réunions de synthèse et à la coordination des accompagnements - Animer, si nécessaire, des suivis individuels ou en petits groupes en collaboration avec d'autres professionnels. QUI ETES VOUS ? QUE RECHERCHEZ-VOUS ? Vous disposez idéalement des compétences et qualités suivantes : - Connaissance des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA) et des situations de handicap chez l'enfant - Maîtrise des particularités de la communication et du développement du langage chez l'enfant présentant un TSA - Connaissance et utilisation d'outils de communication alternative et augmentée (CAA) - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à développer un partenariat de qualité avec les familles et les intervenants extérieurs - Connaissance des recommandations de bonnes pratiques professionnelles de la HAS et de l'ANESM - Aptitudes relationnelles, sens de l'écoute, capacité d'adaptation et esprit d'initiative - Capacité à transmettre des outils et préconisations adaptés aux différents lieux de vie de l'enfant. Vous avez un diplôme d'état d'Orthophonie et vous souhaitez construire avec nous une société inclusive, un accès à tout, pour tous » écrivez-nous.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
Temps partiel - 15H59/semaine Travail en journée
Salaire
  • CSE
  • Selon ancienneté et convention CCN 1966
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Compétences

  • Cerner le type de dysfonctionnement (troubles de la voix, du langage oral), les difficultés (gêne, manifestations) et l'environnement du patient
  • Concevoir le programme de la séance d'orthophonie et adapter les exercices selon l'état du patient
  • Déterminer le besoin de rééducation orthophonique à partir de tests ou conseiller le patient sur un suivi complémentaire (soutien scolaire, accompagnement psychologique, ...)
  • Renseigner des documents médico-administratifs
  • Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...

Informations complémentaires

  • Qualification : Technicien
  • Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Employeur

FEDERATION APAJH

20 à 49 salariés


M. Kadir SAL

Voir la page employeur

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    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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