Poste ouvert aux contractuels à compter du 31 août 2026. - - - - - Située à 15 km à l'ouest de la Métropole de Lyon, la commune de Grézieu-la-Varenne (6284 habitants) poursuit son développement urbain, adapte ses équipements et services aux habitants. Dans le cadre d'une confortation et d'une réorganisation de ses services, elle recrute un(e) animateur(trice) périscolaire. Placé(e) sous l'autorité du de la responsable des accueils périscolaires, vous assurez l'animation et la surveillance des temps périscolaires. MISSIONS : - Assurer la surveillance et l'animation des enfants lors des temps d'activités périscolaires (garderie du midi et du soir) : - Accueillir les enfants et les parents lors de l'accueil périscolaire - Assurer le comptage des présences - Prendre en compte les différences des enfants - Organiser des jeux, des activités en cohérence avec le projet pédagogique - Repérer les enfants en difficultés et signaler la situation au responsable - Gérer les conflits entre enfants - Assurer le lien avec les familles Profil : BAFA apprécié Compétences techniques : - Savoir appliquer les règles d'hygiène, de sécurité et prévenir les accidents - Savoir encadrer un groupe d'enfants - Savoir organiser et animer des jeux, des petits ateliers d'éveils en fonction des spécificités du groupe encadré - Savoir établir une relation de confiance avec les parents - Savoir gérer les conflits entre enfants - Connaissance du public (développement et rythme de l'enfant) et de l'environnement d'accueil - Connaissance de la réglementation relative à l'organisation de l'accueil des enfants et à la mise en œuvre d'activités - Savoir détecter et signaler les anomalies et dysfonctionnements aux professionnels compétents Compétences relationnelles : - Savoir travailler en équipe - Savoir anticiper, organiser son temps en fonction des priorités - Être organisé et méthodique - Être autonome, patient, efficace et réactif - Rigueur et capacité d'adaptation - Être vigilant et à l'écoute des enfants - Avoir le sens de l'observation et de la juste autorité - Être dynamique, souriant(e) et avenant(e) - Avoir de la bienveillance - Savoir prendre des initiatives pour gérer les situations d'urgences et les imprévus - Respect du devoir de réserve et du principe de discrétion professionnelle Poste à temps non complet (11/35ème) Temps de travail annualisé sur la base de 14,33h hebdomadaires en période scolaire Rémunération statutaire CNAS via l'amicale du personnel Nous vous remercions de mettre un texte de motivation avec votre candidature depuis votre espace Candidat France Travail, c'est un réel plus avec votre CV... cela permet au recruteur d'étudier votre profil et de lui donner envie de vous rencontrer.