Animatrice/eur enfants (H/F)

Animatrice/eur enfants (H/F) 42 - ROANNE

Offre n° 209GGGX
Animatrice/eur enfants (H/F)

42 - ROANNE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 04 juin 2026

MISSONS : Dans le cadre du projet social du centre social Mulsant et de ses dimensions globales, transversales, et participatives, et sous la supervision de la coordinatrice enfance/jeunesse, il/elle sera chargé(e) : * D'assurer la mission d'animation des accueils de loisirs, extra et périscolaire les mercredis et vacances * De participer à la conception des projets d'animations, des programmes, des sorties, des séjours en lien avec l'équipe. * D'accompagner les enfants dans leurs loisirs et dans la découverte * D'accompagner les enfants lors de l'accompagnement scolaire le mardi et jeudi COMPETENCES REQUISES : Connaissance de la réglementation des accueils collectifs de mineurs Connaissance des spécificités des publics enfants de 3 à 11 ans Savoir gérer et animer un groupe. Sens de l'organisation et de l'anticipation Sens de la communication et du travail en équipe Compétences dans l'accueil et le relationnel Des compétences concernant l'inclusion des enfants en situation de handicap sont les bienvenues.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
Temps partiel - 18H/semaine Travail durant les vacances scolaires
Travail en journée
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 999.0 Euros à 1050.0 Euros sur 12.0 mois
  • CSE
  • Restauration
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • 12 MoisCette expérience est indispensable

Formation

  • CAP, BEP et équivalents Animation socioculturelle - BAFA MINIMUM Cette formation est indispensable

Compétences

  • Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirsCette compétence est indispensable
  • Concevoir le programme des activités selon les spécificités du publicCette compétence est indispensable
  • Expliquer et faire respecter les règles et procéduresCette compétence est indispensable
  • Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfantsCette compétence est indispensable
  • Préparer l'espace et le matériel nécessaires à la séance d'activitéCette compétence est indispensable
  • Accompagner des groupes lors de visites guidées ou sorties en extérieur
  • Favoriser l'autonomie des enfants dans les activités quotidiennes
  • Soutenir les jeunes dans leur scolarité
  • Stimuler les capacités cognitives et motrices
  • Veiller au respect des règles de vie collective

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Etre force de proposition

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

Employeur

CENTRE SOCIAL MULSANT

10 à 19 salariés

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