Conducteur de travaux irve (H/F) 14 - Caen
Offre n° 209JFFK
Conducteur de travaux irve (H/F)
14 - Caen - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 juin 2026
Missions principales 1. Préparation et organisation des chantiers Analyser les dossiers techniques, les plans d'implantation et les cahiers des charges. Réaliser les visites techniques préliminaires sur site (évaluer la puissance électrique disponible, le raccordement au TGBT). Définir les besoins humains (équipes internes, sous-traitants) et matériels (bornes, câblages, génie civil). Planifier les phases d'intervention en coordination avec les clients et les gestionnaires de réseau (Enedis). 2. Gestion technique et suivi de l'exécution Superviser le bon déroulement des travaux de raccordement électrique, de pose de bornes et de génie civil (tranchées, voirie). S'assurer de la conformité des installations par rapport aux normes en vigueur (notamment la norme NF C 15-100 et le décret IRVE). Coordonner les interventions des organismes de contrôle pour l'obtention du Consuel. 3. Management et sécurité Encadrer et animer les équipes de techniciens électriciens et les sous-traitants sur le terrain. Faire respecter strictes les règles de sécurité et de prévention (port des EPI, habilitations électriques à jour comme BR, BC, H2V). 4. Gestion financière et administrative Suivre le budget alloué aux chantiers (achats de matériel, heures passées). Participer aux réunions de chantier et rédiger les rapports d'avancement. Établir les documents de fin de chantier (DOE - Dossier d'Ouvrage Exécuté, PV de réception, rapports de mise en service). Profil recherché Compétences techniques (Savoir-faire) Solides connaissances en génie électrique (courants forts / courants faibles) et idéalement en distribution d'énergie. Maîtrise de la réglementation spécifique aux bornes de recharge (niveaux de puissance, types de prises, supervision). Capacité à lire et interpréter des plans électriques et des schémas unifilaires. Connaissance des procédures de raccordement réseau. Qualités professionnelles (Savoir-être) Rigueur d'organisation et réactivité face aux aléas de chantier. Sens des responsabilités et de la sécurité. Leadership et aisance relationnelle pour échanger avec les clients, les équipes et les sous-traitants.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2600.0 Euros à 30000.0 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- 3 MoisCette expérience est indispensable
Compétence
- Planifier des opérations de chantier
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
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