AGENT DES ESPACES VERTS (H/F) 69 - GREZIEU LA VARENNE
Offre n° 209KZYQ
AGENT DES ESPACES VERTS (H/F)
69 - GREZIEU LA VARENNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 juillet 2026
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Vous avez envie de relever un nouveau challenge et de rejoindre une équipe dynamique ? La ville de Grézieu-la-Varenne (6 472 habitants), située aux portes de la Métropole de Lyon, poursuit son développement urbain, adapte ses équipements et services aux habitants. Dans le cadre du départ d'un agent, elle recrute un agent technique chargé(e) des espaces verts. Vous êtes créatif et force de proposition ? N'hésitez pas à nous rejoindre ! Le service espaces verts a la charge de la végétalisation, de l'embellissement et de l'entretien de la ville (parcs et jardins, cours écoles, complexe sportif, terrains sportifs, cimetière, voie verte, .). Le poste proposé couvre l'ensemble des taches inerrantes à l'entretien et à la création d'espaces urbains ou naturels ainsi que les astreintes d'intervention pour le déneigement en période hivernale. De plus, une participation occasionnelle à des activités de manutention lors de manifestations organisées sur la commune, en soutien du service logistique, sont à prévoir. Des horaires adaptés sont en place entre juin et fin septembre pour les périodes de fortes chaleurs. Missions /conditions d'exercice : Sous l'autorité hiérarchique du responsable du centre technique municipal et fonctionnelle du référent espaces verts, vous assurerez, dans le respect de la gestion différenciée des espaces, du cycle du végétal et de la préservation de l'environnement, les activités suivantes : Missions principales : - Participation active à l'entretien des espaces verts et à leur mise en valeur - Entretien et plantation des arbres, arbustes et vivaces (taille, binage, fertilisation.) - Entretien des pelouses et des ronds-points communaux (tonte et désherbage) - Entretien des massifs de plantes annuelles et biannuelles (préparation des sols, plantation des végétaux.) - Gestion du fleurissement pour tendre à une modernisation des massifs - Gestion raisonnée des végétaux tout en maîtrisant la gestion des ressources - Entretien du cimetière et des cours d'écoles - Réalisation de l'entretien courant de l'outillage et du matériel manuel et motorisé - Application des consignes d'hygiène et sécurité liées à la manipulation des produits, outils, engins.à toutes les étapes de la réalisation d'un chantier - Conduite d'engins (godet, tondeuse autoportée, tracteur) - Participation à la viabilité hivernale (déneigement et salage des voies de la commune) Missions secondaires : - Petits travaux de maçonnerie, de création et maintenance de l'arrosage automatique, de terrassement - Participation à la propreté des espaces publics hors missions confiées à un prestataire - Participation au nettoyage des bâtiments (gestion poubelles des bâtiments communaux, .) - Aide à la manutention et à la mise en place lors des manifestations (montage de scène extérieure, chapiteau, mise en place de barrières, .) - Rangement du dépôt Profil : - Expérience souhaitée dans la fonction publique territoriale - Expérience similaire confirmée - CAPa Jardinier Paysagiste /BP Aménagements Paysagers / BAC Pro Aménagements Paysagers Compétences techniques : - Connaissance des végétaux (arbres, arbustes, fleurs et vivaces). - Connaissances des techniques de jardinage et de taille des végétaux - Connaissances des règles en matière de sécurité au travail - Connaissance des modalités d'utilisation et d'entretien des matériels et équipements mis à disposition - Notions en arrosage automatique - Bonnes connaissances techniques et réglementaires dans les domaines de compétences - Permis B obligatoire - CACES R 482, A, C1 - R 489 souhaités - BSST (brevet de secouriste) apprécié Temps de travail : cycles de travail sur la base de 36 heures (+6 jours RTT) : - période du 1er octobre au 31 mars : 35 hebdomadaires - période du 1er avril au 30 septembre : 37 hebdomadaires et horaires adaptés sur juillet et août
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime annuelle, tickets restaurant, CNAS via l'amicale du personnel, participation complémentaire santé et prévoyance
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
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