Responsable de Magasin F/H (H/F) 14 - VIRE-NORMANDIE
Offre n° 209TDKJ
Responsable de Magasin F/H (H/F)
14 - VIRE-NORMANDIE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 15 juin 2026
1. Missions principales du poste : Dynamiser la vente des produits, et assurer la convivialité du magasin, l'accueil et la satisfaction client Assurer le développement du chiffre d'affaires en veillant sur la marge et les pertes, suivre les objectifs du magasin, gérer les stocks, et assurer les inventaires Veiller à la bonne tenue des rayons et à l'application des règles d'hygiène et de sécurité Manager l'équipe (9 personnes) et organiser son planning Assurer la gestion comptable (rapprochement BL/Facture Logiciel Izibio) 2. Missions secondaires : Participer à la vie courante du magasin : commandes, réceptions et mises en rayon des produits, ouverture/fermeture du magasin, tenue de la caisse, accueil des clients, conseil sur les produits.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail durant les vacances scolaires
Travail le samedi - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 32000.0 Euros à 40000.0 Euros sur 12 mois
- Primes
- Complémentaire santé
- Titres restaurant / Prime de panier
Profil souhaité
Expérience
- 4 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Analyse de données financières
- Assurer le respect des normes de sécurité et d'hygiène
- Elaborer, suivre et piloter un budget
- Gestion des stocks et des inventaires
- Maintenir une communication efficace entre l'équipe et la direction
- Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
- Organiser et agencer l'espace de vente en mettant en valeur les produits, les nouveautés, les collections et les promotions
- Planifier les horaires de travail en fonction des pics d'activité
- Règles de tenue de caisse
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
- Traitement des commandes
- Utilisation de logiciels de gestion de point de vente
Savoir-être professionnels
- Etre force de proposition
- Faire preuve de leadership
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Autres commerces de détail en magasin non spécialisé
Employeur
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