Sous la responsabilité du responsable d'atelier, vos missions s'articulent autour de 3 grands axes : Le suivi technique et opérationnel de l'activité : - organiser et animer l'activité de production sur une chaine de tri des textiles - être responsable de la formation technique d'une équipe de salariés en insertion - participer au tri et assurer la productivité de la chaine - contrôler la bonne réalisation du tri - planifier les étapes d'une production Suivi et coordination de l'équipe : - participer au suivi des parcours d'insertion des salariés de son équipe - créer un cadre structurant pour accueillir, intégrer et motiver l'équipe : - gérer les relations entre les individus et les situations conflictuelles Garantir le respect des règles : - veiller au respect des règles internes et de sécurité Profil recherché : - qualités d'observation, d'écoute, de patience et de persévérance - savoir cadrer, gérer et conduire une équipe - sensibilité au projet social et à l'accompagnement de personnes en difficultés - capacité à travailler en coordination avec l'ASP (Accompagnateur Socioprofessionnel) et ses responsables pour le suivi des parcours en insertion (recrutement, évaluations, bilans du parcours du salarié) Contrat CDD de 6 mois renouvelable sur poste vacant.