Responsable d'agence (H/F) 92 - GENNEVILLIERS
Offre n° 209VRVW
Responsable d'agence (H/F)
92 - GENNEVILLIERS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 17 juin 2026
Créée il y a près de 20 ans, Vitalliance est une société leader du secteur du Service à Domicile. Avec + de 190 agences en France et +10000 salariés, Vitalliance accompagne les personnes âgées en perte d'autonomie et les personnes en situation de handicap. Pour accompagner notre développement (40 ouvertures prévues en 2026), nous recherchons de nouveaux talents prêts à relever le défi d'une année 2026! Nous recrutons un(e) Responsable d'agence pour notre future ouverture d'agence à Gennevilliers (92). Le responsable d'agence Vitalliance est l'ambassadeur de la marque Vitalliance sur son territoire (département) et contribue pleinement au développement de son agence. Il assure des missions de coordination et de management de son équipe directe (responsable de secteur) et des équipes sur le terrain (auxiliaires de vie). Relation Clients : vous vous assurez de la qualité des service rendu aux clients avec votre chargés de clientèle Commercial : vous développez et animez votre réseau de prescripteurs (acteurs médico-sociaux de la région), vous suivez les demandes de prospects et les devis avec le call center commercial Management : vous organisez et coordonnez le travail de vos chargé(e)s de clientèle, en garantissant le respect des procédures de gestion. Gestion : Vous êtes garant(e) de la satisfaction client et accompagnez les chargé(e)s de clientèle sur la gestion de missions complexes. Vous assurez l'ensemble des missions inhérentes à la gestion d'un centre de profit (suivi de la marge brute, annualisation du temps de travail, reporting auprès du directeur régional.). Votre profil : Nous recherchons une personne passionnée disposant d'une expérience réussie d'au moins 2 ans dans l'encadrement d'une équipe dans le secteur médico-social ou le travail temporaire. Diplômé(e) d'un Bac +3. Si vous êtes diplomé(e) d'un BAC + 2, vous vous engagez à faire une VAE ou une formation pour être diplomé(e) d'un Bac +3, condition obligatoire afin d'être recruté(e). Vous faites preuve d'une forte capacité de travail, d'implication, d'adaptation et d'organisation. Vous aimez être sur le terrain et travailler en équipe. Vous êtes autonome et avez envie de faire partie d'une aventure entrepreneuriale, vous aimez la dimension humaine de votre activité et vous avez le sens du service client, . ce job est fait pour vous! Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents ! Pourquoi nous rejoindre ? une entreprise leader sur son secteur et en pleine croissance Une rémunération attractive (fixe de 2500 à 3200 euros bruts selon le profil + primes trimestrielles sur objectifs); Une voiture de fonction 5 places avec carte essence Un téléphone et un ordinateur portable Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an) Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h Un parcours d'intégration de 5 semaines pour vous accueillir et vous accompagner; De belles perspectives de carrière et d'évolutions en interne, partout en France: nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Contrat CDI : 39h/ semaine
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
Travail en astreinte - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros à 3200.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Intéressement / participation
- Véhicule
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
- + prime mensuelle 400€ mobilité IDF + primes trimestrielles sur objectif (env 10K annuel)
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formations
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Cette formation est indispensable
- Bac+2 ou équivalents Cette formation est indispensable
Compétences
- Analyser la qualité d'un service
- Analyser les données de performance de l'entreprise
- Animer, coordonner une équipe
- Assurer la gestion administrative d'une activité
- Assurer les relations avec les différentes instances du personnel
- Communiquer les résultats aux parties prenantes
- Concevoir des stratégies pour améliorer la qualité des services
- Déterminer des objectifs de performance, suivre les réalisations et identifier les actions correctives
- Développer des partenariats avec des acteurs locaux
- Développer et fidéliser la relation client
- Elaborer, suivre et piloter un budget
- Encourager l'innovation au sein des équipes
- Favoriser et mesurer la performance d'une équipe
- Gestion des ressources humaines
- Gérer les crises et les imprévus
- Optimiser les processus opérationnels
- Piloter la performance et la rentabilité d'une activité ou d'un projet
- Prospection commerciale
- Stratégies de développement d'entreprise
- Superviser et gérer les moyens organisationnels, techniques, humains, financiers, logistiques et de communication pour réaliser les objectifs
- Superviser les opérations quotidiennes
- Techniques de motivation d'équipe
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre force de proposition
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Aide à domicile
Employeur
VITALLIANCE
100 à 199 salariés
En 2003, Julien Castel et Pierre Francis cherchent une aide domicile pour des membres de leurs familles respectives. Ne trouvant pas de solution satisfaisante, ils se lancent et crent avec Amir Reza-Tofighi, une des premires socits prives de services la personne en France. Aujourd'hui, Vitalliance aide 24h/24,7j/7 et partout en France, des milliers de clients en situation de dpendance ainsi que leurs aidants grce ses services d'aide domicile.
D'autres offres peuvent vous intéresser :
(déjà vu)
Responsable commercial(e) avec spécialisation IA
O2E CONSULTING - 93 - SEVRAN
Nous recherchons un Responsable Commercial passionné par les nouvelles technologies, doté d'une solide expérience en développement d'affaires et d'une expertise spécifique en Intelligence...
CDD - Temps plein
Publié il y a 14 jours
CDD
Temps plein(déjà vu)
Chargé(e) de Développement Commercial (H/F)
PLEBICOM - 94 - Champigny-sur-Marne
Commercial dans le secteur du sport. C'est une opportunité qui permet la progression à la fois sur le terrain et en théorie ? Durant l'alternance : 1,5 jour par semaine en cours en distanciel, pour...
CDD - Temps plein
Publié aujourd'hui
CDD
Temps plein(déjà vu)
Chargé(e) de Développement Commercial (H/F)
PLEBICOM - 92 - Issy-les-Moulineaux
Commercial dans le secteur du sport. C'est une opportunité qui permet la progression à la fois sur le terrain et en théorie ? Durant l'alternance : 1,5 jour par semaine en cours en distanciel, pour...
CDD - Temps plein
Publié aujourd'hui
CDD
Temps plein(déjà vu)
Chargé(e) de Développement Commercial (H/F)
PLEBICOM - 93 - Aulnay-sous-Bois
Commercial dans le secteur du sport. C'est une opportunité qui permet la progression à la fois sur le terrain et en théorie ? Durant l'alternance : 1,5 jour par semaine en cours en distanciel, pour...
CDD - Temps plein
Publié aujourd'hui
CDD
Temps plein(déjà vu)
Chargé de développement commercial dans l'hébergement (H/F)
RESIDIS - 92 - COURBEVOIE
A propos du Groupe RESIDIS : Le Groupe Résidis, spécialiste de l'hébergement solidaire, rassemble les sociétés Voyage Services Plus, agence réceptive spécialisée dans le tourisme, et Logely, acteur...
CDI - Temps plein
Publié il y a 12 jours
CDI
Temps plein(déjà vu)
Chargé(e) de Développement Commercial (H/F)
PLEBICOM - 92 - Boulogne-Billancourt
Commercial dans le secteur du sport. C'est une opportunité qui permet la progression à la fois sur le terrain et en théorie ? Durant l'alternance : 1,5 jour par semaine en cours en distanciel, pour...
CDD - Temps plein
Publié aujourd'hui
CDD
Temps plein(déjà vu)
Chargé(e) de Développement Commercial (H/F)
PLEBICOM - 94 - Créteil
Commercial dans le secteur du sport. C'est une opportunité qui permet la progression à la fois sur le terrain et en théorie ? Durant l'alternance : 1,5 jour par semaine en cours en distanciel, pour...
CDD - Temps plein
Publié aujourd'hui
CDD
Temps plein(déjà vu)
Coordinateur commercial/ coordinatrice commerciale
MULTIPASS - 75 - PARIS
Description du poste : -Activité et coordination commerciale Activité commerciale : Relais de la relation commerciale Centrale & / ou magasin (activation, questions et informations...
CDI - Temps plein
Publié il y a 19 jours
CDI
Temps plein(déjà vu)
Chargé(e) de Développement Commercial (H/F)
PLEBICOM - 92 - Courbevoie
Commercial dans le secteur du sport. C'est une opportunité qui permet la progression à la fois sur le terrain et en théorie ? Durant l'alternance : 1,5 jour par semaine en cours en distanciel, pour...
CDD - Temps plein
Publié aujourd'hui
CDD
Temps plein(déjà vu)
Chargé(e) de Développement Commercial (H/F)
PLEBICOM - 93 - Bobigny
Commercial dans le secteur du sport. C'est une opportunité qui permet la progression à la fois sur le terrain et en théorie ? Durant l'alternance : 1,5 jour par semaine en cours en distanciel, pour...
CDD - Temps plein
Publié aujourd'hui
CDD
Temps plein
Découvrez d'autres services web

Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.

Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié
Estimez vos droits aux allocations et aides.
- Voir plus de services (Emploi store)


.



