Educateur(trice) Spécialisé(e) (H/F)

Educateur(trice) Spécialisé(e) (H/F) 13 - MARSEILLE

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Offre n° 209ZCPT
Educateur(trice) Spécialisé(e) (H/F)

13 - MARSEILLE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 18 juin 2026

Missions principales : Intégré(e) à une équipe éducative en charge d'unités de vie accueillant des enfants de 18 mois à 14 ans, il (elle) sera chargé(e) de leur éducation et de leur accompagnement sur des temps de suppléance familiale. Chaque unité de vie se décline en un groupe de cinq ou six enfants. L'organisation en petits effectifs, repas confectionnés sur place par une professionnelle dédiée, activités sportives et culturelles proposées aux enfants. L'accueil type familial est le cœur du projet d'établissement. Il (elle) inscrit son action au sein du projet d'établissement, du projet de service et du projet personnalisé d'accueil et d'accompagnement des enfants dont il (elle) a la charge et intégrera son action dans un travail global d'aide et de soutien à la parentalité. Ce professionnel, par sa spécialité, portera son analyse auprès de l'équipe éducative pluriprofessionnelle. Il (elle) participera à l'évaluation et l'adaptation des actions éducatives en lien avec les besoins de l'enfant singulier et sera attentif(ve) à la promotion de son bien-être. Il (elle) partagera les valeurs de l'association, s'inscrira dans une dynamique coopérative et constructive. Il (elle) possédera un sens aigu du travail en équipe, de solides capacités d'organisation et du bon sens. Il (elle) participera activement aux différentes réunions de la maison et se situera comme force de proposition en participant par sa réflexion à la démarche d'amélioration continue de la qualité.

Type de contrat
CDD - 2 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H35/semaine Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Travail durant les vacances scolaires
Salaire
  • primes ségur
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Compétences

  • Favoriser l'entente, la collaborationCette compétence est indispensable
  • Organiser des sorties et des séjours éducatifs, culturelsCette compétence est indispensable
  • Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelierCette compétence est indispensable
  • Rendre compte de son activitéCette compétence est indispensable
  • Sensibiliser un publicCette compétence est indispensable

Permis

  • B mention 79.06 (= EB)

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de sens des responsabilités
  • Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés

Employeur

MEDICO SOCIALE DE PROVENCE

100 à 199 salariés


MECS La Reynarde // 13011 Marseille M. Mickaël ROMAN

Voir la page employeur

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    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

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