Le Centre Communal d'Action Sociale est composé de 39 agents répartis sur différents services tels que le service social, le service Mandataire Judicaire à la protection des majeurs, deux centres sociaux ou encore deux résidences pour personnes âgées. Ville-centre d'une agglomération de 74.000 habitants, Saint-Dié-des-Vosges est une ville en pleine mutation, offrant de nombreux équipements en centre-ville, à destination de tous. Vous serez rattaché(e) à la direction du Centre Communal d'Action Social et sous la responsabilité hiérarchique de la directrice du Centre Social Lucie Aubrac. Missions : Management, social, soin - Evaluer l'autonomie et les capacités physiques, cognitives et relationnelles de l'enfant dans son quotidien Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au développement, à la santé, à la sécurité et le bien-être et l'autonomie des jeunes enfants - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Adapter ses pratiques à l'accompagnement de l'enfant en situation de handicap - Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil - Développer un projet pédagogique - Assurer la liaison avec les familles - Animer, coordonner une équipe Coopération, organisation et développement de ses compétences - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires - Expliquer et faire respecter les règles et procédures - Favoriser la communication entre les différents intervenants - Communiquer et développer une relation d'aide - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Gérer une situation conflictuelle - Promouvoir des valeurs de respect et de tolérance Pilotage, gestion, cadre réglementaire - Accomplir des formalités administratives et réglementaires - Elaborer et mettre en œuvre un projet social, éducatif et pédagogique en direction du jeune enfant - Concevoir et conduire une action éducative au sein d'une équipe pluridisciplinaire et pluriprofessionnelle - Elaborer au sein du projet éducatif un projet d'accompagnement à la parentalité - Contribuer à la compréhension et à l'évolution du domaine éducatif et social de la petite enfance Profil recherché : - Catégorie B - Filière : sociale - Titulaire d'un diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants (DE EJE) ou équivalent - Contractuel CDD d'un an renouvelable ou titulaire de la fonction publique - Polyvalence - Adaptabilité, capacité à travailler en équipe - Sens de l'écoute, diplomatie et discrétion professionnelle. - Capacité à travailler en réseau et en équipe - Connaissance fine du cadre législatif et réglementaire des EAJE. - Compétences rédactionnelles, organisationnelles et d'analyse. Particularité du poste : * Prévoyance groupe avec participation de l'employeur * Mutuelle : participation employeur si la mutuelle est labellisée (fournir un justificatif) * Prise en charge des frais de transport en commun domicile/lieu de travail à hauteur de 75% * Affiliation au Comité National d'Aide Sociale (CNAS) * Possibilité d'adhérer à l'Amicale du personnel * Possibilité de pratiquer une activité sportive en partenariat avec le service des sports (pause sport) * Forfait mobilités durables