MANAGER D'EQUIPE - ASSURANCE / GESTION (H/F) 14 - CAEN
Offre n° 210HJLY
MANAGER D'EQUIPE - ASSURANCE / GESTION (H/F)
14 - CAEN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 09 juillet 2026
Vous avez une expérience en management et en pilotage d'activité ? Vous aimez animer des équipes et donner du sens au travail collectif ? Rejoignez-nous ! Dans le cadre d'un recrutement confié par notre client, acteur du secteur de la Santé & Prévoyance, nous recherchons plusieurs Managers d'équipe pour encadrer différentes équipes de gestionnaires. Vous jouez un rôle clé dans la performance et la dynamique de votre équipe : - Vous encadrez, animez et fédérez votre équipe au quotidien - Vous accompagnez vos collaborateurs dans leur montée en compétences - Vous veillez à la qualité de service et à la satisfaction client - Vous suivez les indicateurs de performance et mettez en place les actions nécessaires - Vous contribuez à l'amélioration continue des process et de l'organisation - Vous assurez un lien fluide avec les autres équipes et services Votre profil : - Vous disposez d'une formation supérieure ou d'une expérience en management et/ou pilotage d'activité - Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre capacité d'analyse - Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et le suivi d'indicateurs de performance - Vous savez gérer les priorités, prendre des initiatives et évoluer dans un environnement dynamique - Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité indispensables Une expérience dans le secteur de l'assurance est un plus, mais pas indispensable : nous vous accompagnerons grâce à un parcours de formation complet. Ce sont surtout votre motivation, votre curiosité et votre envie d'apprendre qui feront la différence. Nous vous proposons un CDI accompagné de nombreux avantages sociaux (santé, prévoyance, carte restaurant, CSE.). Vous bénéficierez également d'un accompagnement structuré et d'un parcours de formation continue pour vous permettre de monter en compétences tout au long de votre parcours. Enfin, de réelles perspectives d'évolution vous seront offertes au sein du groupe.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail durant les vacances scolaires - Salaire
- Primes
- CSE
- Complémentaire santé
- Salaire selon profil
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Améliorer la qualité de service
- Animer, coordonner une équipe
- Assurances
- Droit et réglementation des assurances
- Enseigner, développer des compétences
- Favoriser et mesurer la performance d'une équipe
- Mettre en place une procédure de traitement des dossiers
- Principes de service client
- Utilisation de logiciels de gestion
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de sens des responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
SIM 14
20 à 49 salariés
Le groupe SIM est spcialis la fois dans l'apport global mais aussi individualis de solutions en ressources humaines. Ses champs d'expertises vont de lintrim au placement (CDD, CDI) en passant bien videment par le recrutement, la formation, ladministration de la paie ainsi que le conseil et l'accompagnement en RH. Mme SIM 14 SIM 14
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