Offre n° 210JHCK
MAITRE DE MAISON (H/F)
59 - LILLE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 juin 2026
MEF Lille - MEF Métropole Roubaix-Tourcoing Dispositif d'accueil d'urgence et d'évaluation (temporaire) - Quesnoy-sur-Deûle Le/la Maitre(sse) de Maison participe à la prise en charge globale des personnes accompagnées au travers de l'accompagnement des besoins quotidiens (accueil, alimentation, hygiène, entretien des locaux, du linge, animation.) Le/la Maitre(sse) de Maison maintient un environnement sain en veillant à la qualité du cadre de vie, afin de maintenir le bien-être physique et psychologique des personnes dans les actes de la vie quotidienne. ACCUEIL ET CADRE DE VIE - Accueillir les personnes et veiller à leur installation dans un environnement sécurisant, propre et confortable - Aménager et maintenir les espaces de vie en garantissant les conditions de sécurité, d'hygiène et de bien-être - Tenir à jour le classeur des fiches technique des produits d'entretien utilisés - Assurer une présence régulière et discrète dans les lieux de vie et les chambres, dans le respect de l'intimité PREPARATION ET ORGANISATION DES REPAS - Réceptionner les livraisons alimentaires et contrôler la qualité, la conformité et la traçabilité des produits - Préparer les repas dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Prendre en compte les besoins spécifiques (âge, régimes alimentaires, prescriptions médicales, pratiques religieuses.) APPUI LOGISTIQUE ET EDUCATIF SUR LES TEMPS DE REPAS - Mettre en place les tables et organiser les temps de repas en lien avec l'équipe éducative - Accompagner les personnes accompagnées à la mise de table, au débarrassage et au rangement, en favorisant leur participation selon leur âge et/ou les capacités - Contribuer à instaurer un cadre convivial, structurant et éducatif lors des repas ENTRETIEN DES LOCAUX, DU MATERIEL ET DU LINGE - Assurer le contrôle, le suivi et le maintien de la propreté des locaux à l'aide de matériels et produits adaptés - Evacuation des déchets et respect du tri sélectif - Nettoyer, entretenir et ranger les équipements et matériels spécifiques à son domaine d'activité - Assurer la gestion du linge (tri, entretien, rangement) et accompagner les personnes accompagnées dans la gestion de leurs effets personnels GESTION DES STOCKS ET LOGISTIQUE - Gérer les stocks de denrées alimentaires, produits ménagers, linge et matériel - Être force de proposition concernant les commandes à réaliser et l'optimisation des ressources - Faire remonter à l'encadrement les besoins, dysfonctionnements et pistes d'amélioration identifiés LIEN EDUCATIF, VIE INSTITUTIONNELLE ET ACTIONS EDUCATIVES - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe éducative afin d'assurer une cohérence dans l'accompagnement - Contribuer au lien éducatif à travers les actes du quotidien (repas, hygiène, rangement, organisation des espaces) - Proposer et animer des ateliers en appui de l'équipe éducative (cuisine, hygiène, organisation, savoir-faire domestiques) - Participer ponctuellement à l'aide aux devoirs et à l'accompagnement scolaire, en appui de l'équipe éducative - Favoriser l'autonomie, la responsabilisation et la socialisation dans une posture bienveillante et contenante - Apporter un appui ponctuel aux professionnels éducatifs, notamment lors d'accompagnements extérieurs (rendez-vous médicaux, participation aux camps, conduite d'école ou spécifiques), lorsque l'organisation du service le nécessite sans se substituer aux professionnels socio-éducatifs. Les appuis ponctuels relèvent exclusivement d'une organisation validée par l'encadrement. COMMUNICATION, TRANSMISSIONS ET OUTILS PROFESSIONNELS - Participer activement aux réunions d'équipe, GAP et temps institutionnels - Utiliser 100% 25 CA + congés trimestriels (si horaires d'internat) Horaires d'internat (à préciser) + indiquer si avec ou sans WE Horaire posté, Internat MEF de Lille /MEF Métropole Roubaix-Tourcoing EPDSAE QUESNOY-SUR-DEULE
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés
Travail en horaires décalés
Travail en horaires variables - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2230.0 Euros sur 12.0 mois
- CSE
- + prime weekend
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Contribuer au bien-être psychologique d'une personne
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
- Faire des recommandations sur des aménagements du lieu de vie pour la sécurité des personnes
- Mettre en oeuvre et animer des actions socioculturelles
- Prévenir et résoudre les conflits
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Employeur
MEF METROPOLE LILLE
50 à 99 salariés
L'IME La Roseraie est un service de l'EPDSAE qui accueille 105 jeunes gs de 6 20 ans dficients intellectuels.
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