Assistant(e) de service social H/F - MARNE 51 - Châlons-en-Champagne
Offre n° 210QSSP
Assistant(e) de service social H/F - MARNE
51 - Châlons-en-Champagne - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 août 2026
Soyez parmi les 1ers à postuler
Vous serez placé sous l'autorité de l'IA-DASEN, vous exercerez sur un secteur composé de plusieurs établissements scolaires et participe au réseau du service social en faveur des élèves. Vos missions et activités sur ce poste : -Prévention de l'échec scolaire, de l'absentéisme et du décrochage -Protection de l'enfance et des mineurs en danger -Contribution à l'amélioration du climat scolaire par la prévention des violences et du harcèlement -Contribution à l'éducation, à la santé et à la citoyenneté -Contribution à l'orientation et au suivi des élèves devant bénéficier d'une orientation spécifique -Favoriser l'accès aux droits -Concourir à l'inclusion scolaire des élèves en situation de handicap ou à des besoins particuliers -Soutenir et accompagner les parents dans leur fonction éducative -Participer à la formation initiale et continue des assistants de service social -Accompagnement social individualisé des élèves et de leurs parents -Conseil social et intervention sociale : participation aux instances de concertation des EPLE, étudier les situations des élèves -Conduite de projets d'actions collectives (classes ou groupes d'élèves) -Travail en réseau avec les partenaires du champ social, éducatif, médico-psychologique extérieur à l'école -Participation aux équipes pluridisciplinaires MDPH -Expertise sociale dans les dossiers CDOEA -Apport d'un éclairage social dans les situations de protection de l'enfance du 1er degré du secteur de recrutement du collège de référence Conditions particulières d'exercice : Cette offre vise à constituer un vivier d'assistante sociale sur le département de la Marne Lieu d'exercice :Département de la Marne Quotité: 100% Date de prise de poste: 1er Septembre 2026 Date de fin du contrat: 31 août 2027 -Des déplacements sont à prévoir sur le département Processus de recrutement : une première sélection sera effectuée sur la base des éléments transmis. Les candidats dont le profil est en adéquation avec le poste seront ensuite reçus en entretien. A l'issue de cette procédure, une réponse sera apportée à chaque candidat. Profil recherché : -Connaissances : des politiques de l'éducation nationale, des dispositifs d'aide et de prise en charge du champ social et éducatif, de l'environnement du secteur d'intervention, de l'intervention sociale d'aide à la personne ou d'intérêt collectif, cadre légal et de déontologie, en sociologie et psychologie, des politiques sociales et d'action sociale, juridiques générales. -Compétences opérationnelles : jouer un rôle de conseil ou d'aide à la décision, apporter des réponses à des besoins spécifiques, assurer une médiation, développer l'expertise sociale, piloter un projet, initier et conduire des partenariats. Capacité d'écoute, à mener des entretiens d'aide, aptitude au travail en équipe pluri catégorielle, autonomie, sens de l'initiative, curiosité intellectuelle, sens relationnel, maitrise de soi, diplomatie.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2360.0 Euros sur 12 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Langue
- Français
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale
Employeur
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