Educateur Spécialisé (H/F) CDI - DAR d'Orléans (H/F)

Educateur Spécialisé (H/F) CDI - DAR d'Orléans (H/F) 45 - ORLEANS

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Offre n° 210SFMS
Educateur Spécialisé (H/F) CDI - DAR d'Orléans (H/F)

45 - ORLEANS - Localiser avec Mappy

Actualisé le 03 juillet 2026

Vous souhaitez découvrir un travail passionnant, avec des collègues profondément engagés, partageant un objectif commun à savoir : la qualité des accompagnements proposés aux personnes ? Intégrer l'Adapei 45 c'est participer à la construction du parcours de vie de chaque personne accompagnée en leur faisant vivre des moments de convivialité. Nous recherchons pour le Dispositif d'AutoRégulation de l'école Louis Guilloux située à Orléans, En CDI 35h annualisé à partir du 24/08/2026 ou 28/08/2026 au plus tard, Ce poste est rattaché au Service d'Appui à la Scolarisation et à la Formation dans le cadre de la mise en place de la plateforme de services de l'Adapei 45. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé des élèves appuyés par le DAR. Vous étayez, par vos actions éducatives, la mise en œuvre du projet personnalisé de scolarisation. Vous participez à l'organisation et l'appui aux parcours de scolarisation. Vous coopérez avec la communauté éducative de l'école dont vous faites partie. Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable de Prestations, sous l'autorité fonctionnelle du directeur de l'école, vous aurez pour missions de : Intervenir en qualité de coordinateur éducatif du dispositif d'autorégulation. A ce titre vous assurez la mise en œuvre et le suivi des actions éducatives menées auprès des élèves de l'école, Intervenir en qualité de référent ressource du dispositif d'autorégulation. A ce titre vous assurez la liaison avec la communauté éducative pour la mise en œuvre des apprentissages d'autorégulation (procédures d'ajustements des conduites, stratégies et comportements) et le suivi des actions éducatives menées auprès des élèves de l'école, Etablir une relation de confiance avec les personnes accompagnées et élaborer votre intervention en fonction de leur histoire et de leurs potentialités psychologiques, physiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles, Elaborer un diagnostic éducatif, une hypothèse d'intervention en cohérence avec le projet du DAR et dans le respect du cahier des charges national, Elaborer votre intervention en lien avec l'équipe pluridisciplinaire dans le respect des procédures, Produire des écrits professionnels (fixation, suivi et ajustements des objectifs, formalisation de l'accompagnement, bilans d'activité) Vous disposez du Diplôme de Niveau 5, Diplôme d'Etat d'Éducateur Spécialisé Ou Diplôme d'Etat d'Éducateur de Jeunes Enfants, Vous véhiculez des valeurs humaines fortes : bienveillance, empathie, écoute, partage, altruisme, Vous êtes force de propositions et aimez travailler en équipe, Vous savez construire des programmes d'apprentissage, Une première expérience auprès de personnes présentant des troubles du neurodéveloppement est indispensable REMUNERATION : Rémunération fixée selon le diplôme et les expériences précédentes - reprise d'ancienneté selon expériences antérieures (dispositions de l'article 1 de la CCN 66). En rejoignant l'Adapei 45, vous bénéficierez : De la prime Segur d'une valeur de 238€ bruts mensuels (pour un temps plein), De 6 jours de congés supplémentaires par trimestre sur 3 trimestres, D'une mutuelle prise en charge à 50% par l'Association, D'un remboursement à hauteur de 50% sur votre titre de transport en commun, D'un accès à des tarifs préférentiels grâce au site web du CSE et de chèques vacances et culture, De notre dispositif action logement qui facilite votre recherche de logement en vous donnant accès à des logements à loyers modérés, des prêts accession ou travaux et bien d'autres services d'accompagnement,

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Primes
  • CSE
  • REMUNERATION : Rémunération fixée selon le diplôme et les expériences précédentes - reprise d'ancienneté selon expériences antérieures (dispositions de l'article 1 de la CCN 66).

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formation

  • Bac ou équivalent - DE ES/EJE

Compétence

  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Savoir-être professionnels

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Etre force de proposition

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Employeur

LES PAPILLONS BLANCS DU LOIRET

20 à 49 salariés

Voir la page employeur

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