Responsable d'exploitation des transports (F/H) 74 - Bonneville
Offre n° 210SQGD
Responsable d'exploitation des transports (F/H)
74 - Bonneville - Localiser avec Mappy
Publié le 03 juillet 2026
Management des équipes : - Assure une présence et une écoute quotidienne auprès de ses équipes (remontées terrains, résolution de problèmes, soutien opérationnel...) - Planifie et organise des réunions d'équipe afin de transmettre collectivement les informations, sensibiliser et impliquer - Créer des synergies de groupes afin de faire émerger des propositions (groupes de travail, de réflexion) - Recrute les nouveaux collaborateurs - Assure l'intégration des nouveaux collaborateurs, avec la participation des tuteurs et de certains membres de son équipe - Réalise les entretiens annuels de son équipe et suit leurs objectifs. - Assure le développement des compétences des membres de son équipe. - Calcule et prépare les éléments variables relatifs à la paie de ses équipes - Peut-être amené à réaliser seul ou à participer, avec le directeur, à des entretiens disciplinaires - Garant du respect de la réglementation transport de ses équipes Pilotage d'activité : - Participe à l'élaboration du budget de son service avec le contrôle de gestion, la filière et le directeur d'établissement et en est le garant. - Définit et optimise l'organisation transport en corrélation du budget défini préalablement et en application de la stratégie et des processus de l'entreprise. - Définit et optimise les ressources humaines et matérielles, ce dans une démarche d'anticipation permanente, de réactivité et de flexibilité. - Selon les sites, établit ou contrôle l'organisation des plannings de présence des équipes et de la répartition des tâches. - Garant du respect des processus et de la réglementation en matière de RSE, qualité, sécurité, hygiène et sociale. - Gère et contrôle l'ensemble des coûts liés à l'activité de transport (Carburants, emballages, parc, effectifs,..) - Garant des indicateurs métiers Établir des rapport d'activité auprès de son responsable hiérarchique et de la filière. Qualité - Sécurité - Hygiène / Sécurité des aliments - Protection de l'environnement - S'engage à prendre connaissance et à appliquer, en toutes circonstances, les processus et les méthodes de travail en lien direct avec la politique QHSE (Qualité Hygiène Sécurité Environnement) du groupe, ceci afin de contribuer à la qualité du service client, à l'hygiène/sécurité des aliments, à la sécurité/prévention des risques et à la démarche développement durable. - S'engage à répondre aux exigences de la réglementation en matière d'hygiène, de qualité, de sécurité et d'environnement. Alerte en cas d'événement notable ou de non-conformité.
- Type de contrat
-
Intérim - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.31 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Cette formation est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
RANDSTAD
50 à 99 salariés
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! M. Mathieu BELLE
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