Chargé(e) des Ressources Humaines (H/F) 92 - Nanterre
Offre n° 210VKFK
Chargé(e) des Ressources Humaines (H/F)
92 - Nanterre - Localiser avec Mappy
Actualisé le 06 juillet 2026
Créé en 2012, FCS est devenu un acteur majeur du lavage automobile écologique. Nos techniques durables alliées à une qualité professionnelle sont mises à disposition des acteurs du monde automobile. Depuis sa création, notre entreprise s'est développée autour de valeurs fortes : professionnalisme, sens du service, réactivité et respect des engagements. Dans le cadre du développement de notre service RH, nous recherchons un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines Généraliste. DESCRIPTIF DU POSTE : Rattaché(e) au service des ressources humaines, vous intervenez en véritable généraliste RH, sur un périmètre opérationnel et polyvalent. À ce titre, vos principales missions seront : Gestion des dossiers du personnel (entrées, sorties, avenants, contrats). Suivi des absences, congés, arrêts maladie, IJSS, visites médicales. Préparation des éléments variables de paie et interface avec la gestionnaire paie . Mise à jour des tableaux de bord RH. Soutien aux responsables opérationnels dans la gestion quotidienne des équipes. Recrutement et intégration des collaborateurs. Contribution à la structuration de la fonction RH dans un contexte de croissance. Gestion et suivi du volet disciplinaire . Conseil aux managers sur l'application du droit du travail. PROFIL RECHERCHE : Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+3 à Bac+5 en Ressources Humaines ou Droit social et vous disposez des prérequis suivants ; Expérience confirmée (2 ans minimum) sur un poste similaire, idéalement en PME; Maîtrise des fondamentaux du droit du travail et de l'administration du personnel. Bonne connaissance de la législation sociale et de la convention collective du secteur des services automobiles serait un plus ; Rigueur, sens de la confidentialité et esprit d'équipe sont indispensables. Ce poste est fait pour vous ! Ce que nous offrons : Un accompagnement personnalisé pour développer vos compétences Une ambiance de travail bienveillante et dynamique La possibilité de participer à des projets RH structurants Type d'emploi : CDI Lieu du poste : En présentiel
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 28000.0 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Compétences
- Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
- Législation sociale
- Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Entretien et réparation de véhicules automobiles légers
Employeur
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