Lumian RH recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable structuré et en développement, un Responsable Paie & Social H/F en CDI. Le poste est basé à Guingamp, avec une possibilité similaire sur Lannion selon les besoins du cabinet. Dans le cadre de la structuration d'une équipe paie et social, vous rejoignez un environnement moderne, organisé et orienté qualité de service client. Le poste s'inscrit également dans un contexte de digitalisation et de migration vers un nouvel outil paie, notamment Wagyz. Vos missions En tant que Responsable Paie & Social, vous assurez le pilotage technique et organisationnel du pôle paie, tout en accompagnant les équipes et les clients sur les sujets sociaux. Vos principales missions seront les suivantes : Assurer le management de l'équipe paie et social sur les différents sites Superviser les plannings et le volume de bulletins de paie Contrôler et superviser la production des bulletins de paie Paramétrer le logiciel de paie Veiller à la bonne application du droit social dans les dossiers de paie Assurer la tenue et le suivi des dossiers clients Produire les bulletins de paie si nécessaire Effectuer les déclarations de charges sociales et en assurer le paiement Être en relation avec les organismes sociaux : URSSAF, CPAM, mutuelles, etc. Assurer le lien avec le service juridique en droit du travail Être force de proposition sur la formation technique des équipes Veiller à une bonne communication avec les services comptables Conseiller les clients en matière sociale et assurer leur satisfaction Accompagner les clients dans l'évolution digitale de leurs outils Structurer la dématérialisation des données clients Former les clients à l'utilisation des outils collaboratifs Ces missions sont reprises de FDP Responsable Pôle Paie et Social et de Annonce RPS Guingamp - 07.2026. Profil recherché Vous disposez d'une expérience significative en paie et social, idéalement acquise en cabinet d'expertise comptable ou dans un environnement multi-conventions. Vous êtes titulaire d'une formation supérieure de niveau Bac +3 à Bac +5 dans le domaine de la paie, des ressources humaines, du droit social ou équivalent. Vous maîtrisez les techniques de paie, le droit social, les conventions collectives, les outils informatiques métiers et les logiciels bureautiques. Votre rigueur, votre sens de l'organisation, votre capacité à déléguer, votre pédagogie, votre discrétion, votre gestion du stress et votre sens du service client seront des atouts importants pour réussir sur ce poste. Conditions du poste Contrat : CDI Statut : Cadre Temps de travail : temps plein Organisation : forfait jours Localisation : Guingamp, possibilité Lannion Poste à pourvoir dès que possible Rémunération : entre 3 200 € et 4 000 € brut mensuel selon profil et expérience Environnement : cabinet d'expertise comptable, équipe paie et social en développement Le statut cadre, le forfait jours, le temps plein, la flexibilité des horaires, le flex office, la carte restaurant, la participation et la mutuelle sont indiqués dans Annonce RPS Guingamp - 07.2026. Avantages Horaires flexibles Annualisation du temps de travail Flex office Parcours d'intégration Service RH disponible et à l'écoute Nombreux applicatifs métiers Mutuelle Prévoyance d'entreprise Carte restaurant Prime de participation CSE avec de nombreux avantages Ces avantages sont issus de Annonce RPS Guingamp - 07.2026. Pourquoi postuler ? Vous souhaitez prendre un rôle clé dans le pilotage d'un pôle paie et social, accompagner une équipe en développement et apporter un vrai conseil social aux clients ? Ce poste vous permettra d'évoluer dans un environnement structuré, moderne et orienté qualité de service, avec une vraie dimension management, technique paie, conseil client et digitalisation. Lumian RH vous accompagne tout au long du processus de recrutement.