Lumian RH recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable structuré, un Gestionnaire Paie & Social H/F en CDI sur Paimpol. Vous rejoignez une équipe spécialisée en paie et social, avec un rôle complet mêlant production de paie, suivi administratif social, déclarations, relation client et conseil de premier niveau. Le poste s'adresse à une personne rigoureuse, organisée, à l'aise avec la paie et appréciant le contact client dans un environnement cabinet. Vos missions En tant que Gestionnaire Paie & Social, vous prenez en charge les missions sociales et paie d'un portefeuille clients, dans le respect de la réglementation, des conventions collectives et des procédures internes. Vos principales missions seront les suivantes : Créer les dossiers paie dans le respect des règles légales et conventionnelles Collecter les informations de paie auprès des clients Contrôler les éléments variables Élaborer les bulletins de salaire Produire les journaux de paie, charges sociales et écritures de paie Réaliser les DPAE Rédiger les contrats de travail Produire les DSN mensuelles et événementielles Gérer les documents de fin de contrat Établir les attestations d'arrêt de travail Mettre en place et suivre les télétransmissions Tenir les registres obligatoires Informer les clients des évolutions réglementaires Apporter les premiers conseils clients Assurer le classement et l'archivage des éléments de paie Participer à la dématérialisation des données clients Ces missions reprennent directement les éléments de FDP Gestionnaire Paie et Social et de 9 postes de juillet 2026. Profil recherché Vous disposez idéalement d'une formation de niveau Bac +2 / Bac +3 en paie, ressources humaines, comptabilité ou équivalent. Une expérience en paie est appréciée, idéalement acquise en cabinet d'expertise comptable ou dans un environnement multi-conventions. Vous avez de bonnes connaissances en techniques de paie, droit social, obligations déclaratives et conventions collectives. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation, votre discrétion, votre autonomie, votre diplomatie et votre qualité relationnelle. Conditions du poste Contrat : CDI Temps de travail : temps plein Localisation : Paimpol Poste : Gestionnaire Paie & Social H/F Rémunération : à confirmer selon profil, expérience et niveau d'autonomie Déplacements : occasionnels chez les clients selon les besoins Avantages : horaires flexibles, flex office, carte restaurant, participation, mutuelle, prévoyance selon les conditions du cabinet Ces conditions sont indiquées dans la fiche 9 postes de juillet 2026. Pourquoi postuler ? Vous souhaitez évoluer sur un poste complet en paie, avec des dossiers variés, une vraie relation client et un environnement de travail structuré ? Ce poste vous permettra de mettre à profit vos compétences techniques tout en développant une posture de conseil auprès des clients. Lumian RH vous accompagne tout au long du processus de recrutement, avec un échange simple, transparent et confidentiel.