Offre n° 211BNQR
Aide soignant (H/F)
59 - TRELON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 juillet 2026
Employeur handi-engagé
Depuis plus d'un siècle, l'Association Traits d'Union incarne des valeurs d'humanisme et de solidarité, influençant notre action tant dans nos services que dans notre approche centrée sur la personne. Notre engagement se traduit par notre démarche axée sur l'autonomie et l'épanouissement des personnes accompagnées, et est soutenu par un management favorisant le développement professionnel et personnel de nos équipes, comme le souligne notre charte Managériale Associative de 2022 « prendre soin de ceux qui prennent soin ». En tant qu'acteur majeur du secteur social et médico-social local, nous jouons un rôle clé dans l'inclusion et le développement des solidarités, avec un engagement fort dans la Protection de l'Enfance et le Handicap, avec une équipe de plus de 450 professionnels dédiés et impliqués. Rejoindre l'Association Traits d'Union, c'est s'impliquer dans un projet où l'humain est central, évoluant dans un cadre de travail marqué par la simplicité et la sincérité, où chaque contribution a un réel impact. CDI - Temps plein Poste à pourvoir au sein du Pôle Médico Social Enfance - IME de Trélon temps de jour A compter du 1er septembre 2026 Notre structure : Sous l'autorité de la directrice du pôle et du chef de service, l'IME de Trélon propose un mode d'accueil diversifié pour des enfants en situation de handicap, présentant un trouble du spectre autistique. Vous exercerez vos missions en temps de jour à l'IME de Trélon, dans un groupe d'enfants. Missions principales : Vous assurerez les missions suivantes : - S'assurer et participer au bien être, à l'épanouissement et au bon état de santé des enfants accompagnés - Accompagner les enfants dans tous les actes de la vie quotidienne - - Accompagner les enfants afin de maintenir les apprentissages et de développer leurs potentialités sur le plan éducatif et communicationnel. (Activités, sorties) - Aider à l'analyse, la compréhension et la gestion des comportements - Assurer en lien avec les professionnels médicaux et paramédicaux la surveillance de l'état de santé des enfants - Assurer les actes de soin délégués - Mettre en œuvre et évaluer les protocoles et les procédures établis en lien avec l'infirmière , notamment l'habituation aux soins - Assurer le lien avec les familles / les partenaires Diplôme : Vous avez le diplôme d'Aide soignant avec une expérience auprès de jeunes enfants idéalement en situation de handicap. Compétences : - Appréhender et comprendre les particularités des personnes porteuses de TSA - Savoir définir et mettre en œuvre des objectifs d'autonomie fonctionnelle selon des mé-thodes éducatives adaptées - Garantir un accompagnement global et individuel pour chaque personne - Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire - Aptitudes relationnelles, rigueur et assiduité, patience et bienveillance - Connaissances sur l'autisme Conformément à la procédure associative, les candidatures internes seront étudiées en priorité. Rejoignez-nous, vous bénéficierez : - De 18 jours de congés ouvrés supplémentaires par an (dits congés trimestriels), - D'une prévoyance (maintien de salaire en cas de long arrêt maladie, versement d'un capital décès ou d'une rente d'éducation en cas de décès, ...) - D'un accès à des tarifs préférentiels grâce au site web du CSE, de chèques vacances, de chèques cadeaux Noël, - De la possibilité de vous former pour vous permettre de vous développer professionnellement, - D'une possibilité de mobilité interne.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2105.0 Euros sur 12 mois
- CSE
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent Aide-soignant - DEAS Cette formation est indispensable
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Etre force de proposition
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Employeur
ASSOCIATION TRAITS D UNION
200 à 249 salariés
Implante, depuis 1922, dans le territoire de l'Avesnois, l'Association Traits d'Union gre 25 structures dpendant de 12 tablissements et services sociaux et mdico-sociaux, rpartis sur 5 communes du Sud de l'Avesnois. L'association exerce ses missions dans les secteurs de la protection de l'enfance et du handicap contribuant ainsi par son engagement la mise en Suvre des politiques publiques d'action sociale relevant du Conseil Dpartemental et de l'Agence Rgionale de Sant. Mme Julia CUISSET
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
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