Auxiliaire de puériculture (H/F) 92 - NANTERRE
Offre n° 211BYHM
Auxiliaire de puériculture (H/F)
92 - NANTERRE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 juillet 2026
CDI - Temps plein Prise de poste au 24/08 Rémunération : 2200€ brut/mois Votre futur environnement de travail Vous rejoignez une micro-crèche de 10 places, ouverte depuis 5 ans et gérée par une professionnelle issue du terrain, ancienne auxiliaire de puériculture. La structure se distingue par : - Une approche éducative humaine et respectueuse, avec une attention particulière portée au rythme de l'enfant, à la posture professionnelle et à la qualité des échanges - Une équipe stable, engagée et aux profils complémentaires, où la confiance, l'entraide et la transparence font partie du fonctionnement quotidien - Une organisation structurée et anticipée, avec des rôles clairement définis, un cadre posé et une gestion collective des imprévus - Une relation de confiance avec les familles, basée sur l'échange, la coéducation et des temps forts partagés (goûter de Noël, fête de fin d'année.) - Un quotidien enrichi par des partenariats extérieurs : bébé yoga, éveil musical, sorties régulières (parc, forêt, marché, ludothèque, médiathèque), ferme pédagogique annuelle et partenariat intergénérationnel avec une maison de retraite du quartier L'intégration est pensée comme une vraie étape : le premier mois est dédié à la prise de repères, aux questions et à la compréhension du fonctionnement de la structure. La direction reste présente et impliquée dans le quotidien, y compris sur le terrain en cas de besoin. Conditions de travail proposées : Roulement clair sur quatre semaines, avec des horaires définis à l'avance sur une amplitude de 7h30 à 19h. La structure propose des titres-restaurant pris en charge à 60 %, un CSE, une prime de partage de la valeur possible, ainsi que l'accès à des formations e-learning et un accompagnement des projets de VAE Votre quotidien au sein de la crèche - Au sein de l'équipe, vous avez comme missions de : - Accueillir les enfants et leurs familles dans un climat sécurisant et bienveillant - Accompagner les enfants dans les temps de soins, de repas et de repos, en respectant leur rythme individuel - Observer les enfants et adaptrz vos pratiques à leurs besoins et à leur développement - Proposer et animer des temps d'éveil en lien avec le projet pédagogique - Participer activement à la vie de la crèche, aux temps d'équipe et à l'évolution des pratiques professionnelles Ce poste peut vous correspondre si - Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture - Vous appréciez le travail d'équipe et le partage d'observations - Vous recherchez un environnement de travail clair, organisé et sécurisant L'essentiel n'est pas de cocher toutes les cases, mais de pouvoir vous projeter dans l'environnement et les valeurs de la structure. Un recrutement accompagné par JoCare : Ce recrutement est accompagné par JoCare, cabinet de recrutement spécialisé dans la petite enfance. Nous sommes Sophie et Marion, un duo qui allie connaissance du terrain (AP) et expertise du recrutement Notre rôle est de vous proposer des postes alignés avec vos valeurs, de vous donner une vision claire du poste et de vous accompagner de manière humaine et transparente tout au long du processus. Et si ce poste ne correspond pas (encore) à votre recherche ? Vous pouvez vous inscrire gratuitement sur jo-care.fr afin de rendre votre profil visible auprès de structures qui recrutent près de chez vous, même lorsqu'aucune offre n'est affichée.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros sur 12 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent Auxiliaire puériculture - DEAP Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Accueillir des enfants
- Pathologies de l'enfant
- Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
JOCARE
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Nous sommes un cabinet de recrutement spcialis dans le secteur de la petite enfance. Charge de recrutement et auxiliaire de puriculture de formation, nous collaborons troitement avec les structures petite enfance de la rgion afin de les pauler dans leur processus de recrutement.
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