Travailleur social - Intervenant en Espace Rencontres (H/F)

Travailleur social - Intervenant en Espace Rencontres (H/F) 12 - RODEZ

Offre n° 211DSSK
Travailleur social - Intervenant en Espace Rencontres (H/F)

12 - RODEZ - Localiser avec Mappy

Actualisé le 15 juillet 2026

En tant qu'intervenant-e en espace de rencontre, vous jouez un rôle clé pour : - Favoriser, recréer ou maintenir le lien entre les enfants et leurs parents dans des contextes de conflits familiaux, de séparation ou de mesures judiciaires. - Accueillir et accompagner les familles dans un cadre sécurisé, respectueux et bienveillant. - Organiser, encadrer et observer les visites médiatisées. - Participer à l'analyse des situations, à la régulation des tensions et à l'orientation des familles vers des ressources adaptées. Vos principales activités - Organisation logistique des visites et gestion du planning. - Accueil des familles, explication du cadre et accompagnement émotionnel. - Observation et encadrement des rencontres, transmission d'informations aux partenaires (juge, ASE, référents, etc.). - Rédaction de comptes rendus, suivi des situations et participation aux réunions d'équipe. ***Jours travaillés : Le vendredi et samedi, horaires en journée à définir***

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
Travail le samedi
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 1175.0 Euros sur 12 mois
  • Complémentaire santé
  • Ordinateur portable
  • Téléphone mobile
  • CSE
Déplacements
Déplacements : Fréquents

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formations

  • Bac+2 ou équivalents Travail social - Diplôme d'Etat - ASS, ES, CESF, EJE Cette formation est indispensable
  • Bac ou équivalent Travail social - Diplôme d'état ME, TISF Cette formation est indispensable

Compétences

  • Développer et gérer des relations interpersonnellesCette compétence est indispensable
  • Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la familleCette compétence est indispensable
  • Mener des actions de suivi social spécifiquesCette compétence est indispensable
  • Mettre à jour un dossier, une base de donnéesCette compétence est indispensable
  • Orienter une personne vers des partenaires relaisCette compétence est indispensable
  • Techniques de communication orales, écrites et numériquesCette compétence est indispensable

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Employeur

ADAVEM 12 - France Victimes

10 à 19 salariés

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