Formateur Professionnel d'Adultes en Apprentissage (H/F) 13 - NOVES
Offre n° 211DXZY
Formateur Professionnel d'Adultes en Apprentissage (H/F)
13 - NOVES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 juillet 2026
Formateur Professionnel d'Adultes (H/F) en Apprentissage NOVES (13) / Contrat d'apprentissage / Démarrage dès que possible Rejoignez une académie en pleine croissance ! EXEDRA Académie est un organisme de formation spécialisé dans l'accompagnement des apprenants préparant des titres professionnels en alternance ainsi que des formations courtes dans des secteurs variés : tourisme, management, commerce, vente, restauration et bien d'autres. Notre ambition ? Proposer une formation moderne, humaine et efficace en plaçant l'accompagnement des apprenants au cœur de nos pratiques. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre futur(e) Formateur(trice) Professionnel(le) d'Adultes en contrat d'apprentissage. Si vous souhaitez apprendre le métier de formateur au sein d'une équipe dynamique, innovante et bienveillante, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions : - Accompagné(e) par notre Responsable Pédagogique et notre équipe, vous participerez à : - L'accompagnement des apprenants préparant un Titre Professionnel en alternance - Le suivi pédagogique d'apprenants en e-learning - L'animation de temps d'accompagnement individuels et collectifs - Le soutien à la réussite des apprenants tout au long de leur parcours - Le suivi des émargements et des outils de formation - L'utilisation et l'administration du LMS - La participation à l'amélioration continue de nos parcours de formation - La contribution à la création et à l'évolution des supports pédagogiques Profil recherché : Vous souhaitez préparer le Titre Professionnel Formateur Professionnel d'Adultes (TP FPA) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage. Vous êtes : - À l'aise dans les échanges et la communication - Organisé(e) et rigoureux(se) - Curieux(se) et motivé(e) par la pédagogie - Sensible à l'accompagnement et à la réussite des apprenants - À l'aise avec les outils numériques - Débutant(e) accepté(e) : nous recherchons avant tout une personnalité motivée, impliquée et désireuse d'apprendre. Pourquoi nous rejoindre ? Une petite équipe où chacun a un réel impact Un environnement dynamique et en pleine évolution Un accompagnement de proximité pour développer rapidement vos compétences Une expérience concrète mêlant pédagogie, accompagnement et gestion de formation L'opportunité de participer au développement d'un organisme innovant Conditions : Contrat : Apprentissage Formation préparée : Titre Professionnel Formateur Professionnel d'Adultes (TP FPA) Rythme : 4 jours en entreprise / 1 jour en formation Lieu : NOVES (13) Prise de poste : dès que possible Le contrat d'apprentissage est ouvert aux candidats remplissant les conditions légales d'éligibilité à ce type de contrat.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat apprentissage - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Rémunération : selon âge et niveau d'études (grille légale)
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées
- Animer des sessions de formation
- Animer un atelier à thème
- Assurer le suivi administratif des formations
- Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition
- Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
- Contribuer au développement de compétences dans un cadre informel
- Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques
- Encourager l'application pratique des connaissances
- Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
- Techniques de e-learning
- Techniques de formation à distance
- Techniques de motivation des apprenants
- Utilisation de plateformes e-learning
- Utiliser des outils pédagogiques numériques
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres enseignements
Employeur
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