Conducteur de travaux en CDI (H/F) 93 - DRANCY
Offre n° 211GPTS
Conducteur de travaux en CDI (H/F)
93 - DRANCY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 juillet 2026
Présentation de l'entreprise Aussi, conscient que la transition écologique est un enjeu majeur, la société FCR s'est doté d'une politique environnementale qui s'articule autour de 4 axes: -La sensibilisation et la formation des équipes sur les enjeux environnementaux ; -Les mobilités douces (remplacement progressif du parc automobile thermique en hybride et électrique), et favorise les TEC dans la mesure du possible -Le tri des déchets en favorisant l'intégration des déchets issus des circuits de réemploi et respectueux de l'environnement FCR comporte trois départements techniques: -Aménagement intérieure (Marché à bon de commande avec 3 bailleurs sociaux) ; -Création d'espaces (Marché privée type gestionnaire immobilier) ; -Rénovation intérieure (Marché public type SLA, mairies) ; Description du poste Le conducteur de travaux réalise une construction répondant au cahier des charges du client en termes de qualité, de coûts et de délais. C'est lui qui coordonne et dirige les travaux du chantier. Sa mission comporte trois volets principaux : Suivi administratif Suivi financier Suivi opérationnel Administratif : Gestion de toutes les démarches administratives pour le démarrage du chantier Etude des plans des architectes Financier : Chiffrage du budget : Matériel et humain Réaliser un budget prévisionnel C Type d'emploi : CDI Avantages : Prise en charge du transport quotidien Expérience: Conduite De Chantier: 1 an (Requis) Conducteur de travaux (h/f) ou similaire: 1 an (Requis) Langue: Anglais (Optionnel)
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2800.53 Euros à 3042.0 Euros sur 12 mois
- Véhicule
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
- Titres restaurant / Prime de panier
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 36 MoisCette expérience est indispensable
Compétence
- Planifier des opérations de chantierCette compétence est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Travaux de revêtement des sols et des murs
Employeur
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