CONDUITE DU CHANGEMENT UX TRANSFORAMTION DIGITALE (H/F) 69 - Lyon 1er Arrondissement
Offre n° 211GSDW
CONDUITE DU CHANGEMENT UX TRANSFORAMTION DIGITALE (H/F)
69 - Lyon 1er Arrondissement - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 juillet 2026
Le consultant intervient en soutien des chefs de projet afin d'accompagner le déploiement d'un nouvel environnement de travail et des projets de transformation numérique. La mission est répartie entre : * 30 % : Analyse UX et compréhension des usages * 70 % : Conduite du changement Responsabilités 1. Analyse UX (30%) * Analyse des usages utilisateurs * Réalisation d'analyses d'impact * Identification et qualification des personas * Cartographie des parcours utilisateurs * Évaluation des impacts des évolutions d'outils * Analyses comparatives avant/après * Amélioration de l'expérience utilisateur (UX) 2. Conduite du changement (70%) * Élaboration des plans de conduite du changement * Construction des rétroplannings * Élaboration des plans de communication * Création des supports de communication * Production des supports de formation * Animation d'ateliers et webinaires * Préparation et analyse des enquêtes de satisfaction * Coordination des parties prenantes * Mise à jour des outils de pilotage (Jira/Gojira, Planner, Confluence, SharePoint) Livrables attendus Pilotage * Comptes rendus hebdomadaires et mensuels * Reporting * Suivi des indicateurs * Documentation projet * Capitalisation documentaire UX * Personas * Parcours utilisateurs * Analyse des usages * Analyse d'impact * Infographies * Études avant/après Conduite du changement * Plan de conduite du changement * Plan de communication * Rétroplanning * Kits de communication * Guides utilisateurs * Tutoriels * Supports d'animation * Enquêtes de satisfaction * REX (retours d'expérience) * Plans d'amélioration Gestion de projet * Pilotage de projet * Reporting * Coordination multi-acteurs * Gestion des risques * Plans d'actions UX * Analyse des usages * Personas * Parcours utilisateurs * Analyse d'impacts * Design centré utilisateur Conduite du changement * Stratégie d'adoption * Communication projet * Formation utilisateurs * Accompagnement au changement * Mesure de l'adoption * Satisfaction utilisateurs Environnement technique * Microsoft 365 * SharePoint * Teams * Confluence * Jira / Gojira * Planner * ServiceNow (SPICE) Compétences obligatoires Savoir-faire * Gestion de projet * Conduite du changement * Analyse UX * Communication * Production documentaire * Animation d'ateliers * Maîtrise des outils bureautiques (Microsoft 365) Savoir-être * Autonomie * Excellente communication orale et écrite * Travail en équipe * Organisation * Esprit d'analyse * Rigueur Les avantages du modèle JOCAD En rejoignant JOCAD IT, vous bénéficiez d'un environnement structuré et attentif au bien-être des collaborateurs : * Mutuelle & Prévoyance familiales complètes * Tickets restaurant (Swile) * Prime Vacances Syntec * Plan de développement des compétences pour accompagner votre évolution * Nombreuses offres CSE via Club Employés (réductions, loisirs, culture, voyages.) Un cadre clair, des avantages concrets, et un accompagnement réel pour avancer sereinement dans votre carrière.
- Type de contrat
-
CDI
CDI de chantier ou d'opération - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 65000.0 Euros à 75000.0 Euros sur 12 mois
Profil souhaité
Expérience
- 8 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Proposer des améliorations pour optimiser les processus
- Recueillir et analyser les besoins client
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil en systèmes et logiciels informatiques
Employeur
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