AIDE SOIGNANT de nuit en CDD (H/F) 30 - ST MARTIN DE VALGALGUES
Offre n° 211HJSX
AIDE SOIGNANT de nuit en CDD (H/F)
30 - ST MARTIN DE VALGALGUES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 17 juillet 2026
AS NUIT de en CDD Au sein d'un EHPAD (76 lits dont 21 pour la prise en charge de la maladie d'Alzheimer), nous recherchons des AS NUIT diplômés à temps plein en CDD pour faire des remplacements. Poste à pouvoir en CDD à pourvoir immédiatement, Vous travaillez en binôme. Travail en 10 heures, Horaire nuit : de 21H00 à 07H00 Planning roulement sur 2 semaines : Semaine de 1 et 3 Lundi Nuit travaillée Mardi Nuit travaillée Mercredi Repos Jeudi Repos Vendredi Nuit travaillée Samedi Nuit travaillée Dimanche Nuit travaillée Semaine de 2 et 4 Lundi Repos Mardi Repos Mercredi Nuit travaillée Jeudi Nuit travaillée Vendredi Repos Samedi Repos Dimanche Repos Travail 1 week-end sur 2 Travail jour férié Vos missions sont : - Faire les soins d'hygiène et de confort des résidents, - Accueillir et accompagner les résidents et leur entourage, - Aider et soutenir psychologiquement les résidents et à leur entourage, - Participer à la mise à jour des Projets de Vie Individualisé (PVI) des résidents, - Participer aux plans de soins, - Aider ponctuellement l'infirmier(e) dans la réalisation des soins, - Observer et recueillir les données relatives à l'état de santé des résidents, - Transmettre les observations par écrit, - Transmettre oralement les observations auprès des infirmier(e)s et ou de l'IDEC, - Entretenir et faire les lits des résidents, - Entretenir le matériel (lit, table etc.), - Aider à la prise des repas des résidents en chambre ou en salle à manger, - Accueillir et accompagner le personnel nouvellement recruté et ou des stagiaires, Vos compétences sont : - Identifier les besoins fondamentaux des résidents, - Apprécier l'état de santé des résidents, - Apporter une réponse adaptée à la prise en charge des résidents, - Communiquer avec les résidents et leur entourage de façon adaptée, - Maîtriser les protocoles de soins et d'hygiène et les mettre en application, - Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des résidents, - S'organiser et travailler en équipe, - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins, - Identifier les situations d'urgence et donner l'alerte à l'IDE ou l'IDEC, - Transmettre son savoir professionnel au personnel nouvellement recruté et aux stagiaires. Diplômes obligatoire requis : - Diplôme d'Etat d'Aide-soignant. - Non diplômé(e) s'abstenir. - Vous êtes intéressé(e) par cette offre et souhaitez faire des vacations ? Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur Hublo, la plateforme qui vous permettra de recevoir en temps réel toutes nos propositions de remplacement - Télécharger l'application ou RDV sur Hublo.com avec le code MAG30
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail de nuit
Travail les week-ends et jours fériés
Travail par roulement
Travail le samedi
Travail le dimanche - Salaire
- Primes
- salaire conventionnel + primes
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- Bac ou équivalent Aide-soignant - Ou D.E AMP ouD.E AES Cette formation est indispensable
- Bac ou équivalent - DEAS Aide Soignant Cette formation est indispensable
Compétences
- Contrôler l'accès et la circulation des personnes
- Relayer de l'information
- Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour personnes âgées
Employeur
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