Offre n° 211MLHG
Auxiliaire de bureau (H/F)

Actualisé le 22 juillet 2026

La Direction spécialisée des finances publiques pour l'AP-HP, poste comptable hospitalier chargé du recouvrement des recettes, du contrôle et du paiement des dépenses et de la tenue de la comptabilité de l'AP-HP, recrute des auxiliaires de bureau du 1er septembre au 30 septembre 2026 (possibilité de reconduction en octobre et novembre en fonction des besoins du service et du déroulement de la vacation). Le poste d'auxiliaire de bureau couvre des tâches administratives : saisie, classement et archivage... Connaissances informatiques requises. Vous travaillez 35h/semaine de 8h45 à 16h45 avec une heure de pause le midi

Type de contrat

CDD - 1 Mois
Contrat travail

Durée du travail

35H/semaine Travail en journée

Salaire

Environ 1500 euros net par mois

Déplacements

Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté

Formation

Bac ou équivalent Cette formation est indispensable

Compétences

Assurer un accueil téléphoniqueCette compétence est indispensable
Gestion administrativeCette compétence est indispensable
pack officeCette compétence est indispensable
Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrierCette compétence est indispensable
Techniques de gestion administrativeCette compétence est indispensable
#TDEF2026
Indexer des dossiers et des documents de référence

Informations complémentaires

Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Administration publique générale

Employeur

DIRECTION SPECIALISEE FINANCES PUBLIQUES

200 à 249 salariés

Comptant 100 000 agents, la DGFIP est présente sur l'ensemble du territoire, au plus près de ses usagers. Elle recrute chaque année plus de 3 500 personnes. Ses missions sont variées : gestion des recettes et dépenses de l'État et des collectivités territoriales, tenue des comptes publics, lutte contre la fraude fiscale, représentant de l'État propriétaire. Elle s'est engagée depuis plusieurs années dans de nombreux chantiers de modernisation en vue de renforcer sa qualité de service.

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Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.