Directeur adjoint / Directrice adjointe périscolaire (H/F) 13 - Marseille 4e Arrondissement
Offre n° 211PHMY
Directeur adjoint / Directrice adjointe périscolaire (H/F)
13 - Marseille 4e Arrondissement - Localiser avec Mappy
Actualisé le 23 juillet 2026
Léo Lagrange Animation gère les accueils périscolaires de la ville de Marseille dans le cadre d'un marché public. Missions : Sous la responsabilité hiérarchique du Coordinateur périscolaire, référent du lot : -Assurer la direction multi site des animations éducatives (temps méridien) et de l'animation du soir dans les écoles -intervenir en soutien des équipes en cas d'absence -Participer à l'évaluation des projets d'activité -Prendre en charge les différents temps d'accueil -Faire fonction de direction en l'absence du directeur ACM -Etre le garant de la sécurité physique et morale des enfants accueillis -Décliner le projet pédagogique sur l'école et veiller ) sa mise en œuvre en accompagnant les équipes dans leurs projets -Coanimer des temps de réunion de préparation et de bilan avec les équipes d'animation -Gérer le budget -Participer au management des équipes d'animateurs -Rôle d'interlocuteur auprès des familles -Gérer le matériel (inventaire) et les locaux placés sous sa responsabilité -S'impliquer dans la vie de Léo Lagrange Animation Profil recherché : - Connaitre le public accueilli et l'environnement - Disposer des compétences de base des outils bureautiques - Concevoir et rédiger un projet d'animation - Identifier les caractéristiques du public pour proposer des activités adaptées - Être au service du public - Être accueillant et attentif à ses besoins - Être exemplaire et rigoureux - Être dynamique - Avoir l'esprit d'équipe - Faire preuve de discrétion et de confidentialité Travailler à Léo Lagrange Animation c'est rejoindre une grande fédération d'éducation populaire, avec les avantages sociaux suivants : - 5 jours de RTT dans l'année pour les salariés à temps plein - 30 jours de Congés payés - Les prestations sociales du Comité d'Entreprise - 1% patronal action logement - Prise en charge de 50% de l'abonnement transport en commun - Reconstitution de carrière possible Le poste est à pourvoir en CDD renouvelable dans le cadre d'un remplacement à temps partiel. #TDFE2026
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 30H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- CSE
- Complémentaire santé
- Participation transport
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Niveau Bac - BPJEPS Loisirs Tous Publics
Compétences
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
- Développer un projet pédagogique
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
- Mettre en place des actions de médiation sociale
- Organiser des activités éducatives adaptées à l'âge des enfants
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de sens des responsabilités
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur
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