Vos missions - Anticipe, gérer et optimiser le plan de charge des équipes de site (remplacement, absence, reclassement) - Accompagner le développement des compétences de l'ensemble de l'équipe - Transmettre les bons réflexes managériaux aux Chefs d'équipe - Déléguer et contrôler le travail des chefs d'équipe ou des agents - S'assurer du bien-être de l'ensemble de l'équipe - Apporter des réponses orales aux demandes ponctuelles des membres de l'équipe (Paie, RH..) - Réaliser les entretiens professionnels de son équipe - Garantir un bon climat social - Réaliser des causeries régulières sur différents sujets avec les équipes - Communiquer et transmettre à ses équipes les objectifs, missions et priorités - Communiquer et transmettre à ses équipes les nouveautés et informations de l'entreprise - Veiller à la présence des affichages obligatoires sur son site - Réaliser des contrôles de la qualité interne et contradictoire des prestations (papier ou tablettes) - Être garant de la discipline sur le site - Réaliser les demandes de sanction disciplinaire et les transmettre à son responsable - Constituer et réunir les éléments du dossier nécessaires à une demande de sanction disciplinaire Statut cadre au forfait