Aide-soignant de nuit (H/F) 54 - NANCY
Offre n° 211TRRF
Aide-soignant de nuit (H/F)
54 - NANCY - Localiser avec Mappy
Publié le 28 juillet 2026
La résidence Le Parc est un établissement accueillant 67 résidents. Nous recrutons un(e) aide-soignant(e) : Horaires :19h30-7h00 avec une pause de 2h30 Vous aurez un weekend-end sur deux. Diplôme d'Etat d'AS exigé. Primes, mutuelle, reprise de l'ancienneté. Avantage Comité Entreprise Dans le cadre du plan gouvernemental 1 Jeune 1 Solution, à compétences égales, priorité sera donnée aux candidatures de - de 26 ans. « La loi et décret du 22 janvier 2022 rendent obligatoire le pass vaccinal pour ce secteur d'activité »
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.7 Euros sur 12 mois
- Prime
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent Aide-soignant - DE Aide-Soignant Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
- Distribuer les repas et collations au patient ou résident selon les besoins ou la prescription médicale
- Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
- Surveiller l'état de santé d'une personne
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour personnes âgées
Employeur
SARL LE PARC
20 à 49 salariés
La Résidence possède de grands espaces. Un parc vaste et accueillant parfait pour la détente, une grande chapelle où la messe est dite chaque jour par l'aumônier de la résidence. Un salon de coiffure, une salle de kinésithérapie, une salle de soin pour la pédicure. Un de nos nombreux atouts, est la cuisine élaborée sur place avec des produits frais et sélectionnés. Notre chef propose des menus variés, équilibrés et adaptés. Parking gratuit pour le personnel à l'intérieur de la résidence.
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