ASE Assistant(e) Socio-Éducatif (H/F)

ASE Assistant(e) Socio-Éducatif (H/F) 33 - STE FOY LA GRANDE

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Offre n° 211VNBJ
ASE Assistant(e) Socio-Éducatif (H/F)

33 - STE FOY LA GRANDE - Localiser avec Mappy

Publié le 29 juillet 2026

L'hôpital de proximité de Ste-Foy-la-Grande, situé à 25 mn de Bergerac et 45 mn de Libourne, a pour mission de fournir des soins de qualité accessibles à la population locale. Il joue un rôle crucial dans le système de santé en offrant une gamme de services essentiels et en assurant une prise en charge rapide et efficace des patients. Intégré dans la Direction commune des hôpitaux du Nord Gironde, le site de Ste-Foy-la-Grande assure des services de Médecine, Soins de Suite, Hébergement de Personnes Âgées Dépendantes. Il offre aux populations du territoire un large éventail de consultations externes de spécialités (Diabéto, ophtalmo, cardio.) complété par un service d'imagerie scanner ainsi qu'un accueil d'Urgences/SMUR. Les 400 Agents de l'établissement sont reconnus pour leur dynamisme et leur engagement dans nos missions de service public. Ils travaillent ensemble, quel que soit leur métier, pour offrir des soins de qualité en assurant le bien-être des patients. Rejoindre l'hôpital de proximité de Ste-Foy-la-Grande, c'est intégrer une structure dynamique où l'excellence et l'humanité sont au cœur de nos valeurs. L'Hôpital de Proximité de Ste-Foy-la-Grande recherche 1 Assistant(e) Socio-Educatif Contrat(s) : CDD Temps de travail : 38 heures/semaine, repos les Week-end. Congés : annuels 25 jours + 3 (sous conditions), 17 Jours de RTT Lieu d'exercice : Centre Hospitalier de Ste-Foy-la-Grande Poste à pourvoir : Au plus tôt Niveau de recrutement : Titulaire du DEASS Salaire brut Mensuel : 2 345,35 € LE POSTE Secteur : Médecine / SMR Addictologie MISSIONS GENERALES : « Les ASE ont pour mission d'aider les patients, les personnes accueillies et les familles, qui connaissent des difficultés sociales, à prévenir ou surmonter ces difficultés, à maintenir ou retrouver leur autonomie, et éventuellement à faciliter leur insertion sociale et professionnelle. Dans le respect des personnes, ils recherchent les causes qui compromettent leur équilibre psychologique, économique ou social. Ils conseillent et accompagnent ces personnes dans l'objectif d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel. Ils participent à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets sociaux et éducatifs de l'établissement dont ils relèvent. Ils participent à l'élaboration du rapport d'activité du service socio-éducatif » « Les ASE ont pour mission de conseiller, d'orienter et de soutenir les personnes accueillies et leurs familles ainsi que les agents de l'établissement dont ils relèvent. Ils aident les personnes accueillies et leurs familles dans leurs démarches et informent les services dont ils relèvent pour l'instruction d'une mesure d'action sociale. Ils apportent leur concours à toute action susceptible de prévenir les difficultés sociales ou médico-sociales rencontrées par la population ou d'y remédier. Ils assurent, dans l'intérêt de ces personnes, la coordination avec d'autres institutions ou services sociaux et médico-sociaux. Certains d'entre eux exercent les mêmes fonctions au bénéfice des personnels de l'établissement. » MISSIONS SPÉCIFIQUES : - Participation aux Staffs - Entretiens avec les patients et leur famille - Visites à domicile - Liaisons et rencontres partenariales - Participations hebdomadaires aux réunions de service - Veille sociale - Utilisation des logiciels informatiques - Rédaction de fiches de liaison - Formations professionnelles - Participation aux projets de service et d'établissement - Statistiques en vue du bilan d'activité - Assistance aux patients pour l'insertion ou la réinsertion sociale et/ou professionnelle - Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique des stagiaires assistants de service social Positionnement : - Rattaché au Cadre Sup. Socio-Éducatif du CH de Libourne Profil recherché : - Technique - Organisationnelle - Relationnelle

Type de contrat
CDD - 12 Mois
Contrat travail
Durée du travail
38H/semaine Travail en journée
Travail en horaires fixes
Horaires annuels
Travail durant les vacances scolaires
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2345.35 Euros sur 12.0 mois
  • CSE
Déplacements
Déplacements : Jamais Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DEASS Cette formation est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Etre force de proposition

Informations complémentaires

  • Qualification : Agent de maîtrise
  • Secteur d'activité : Activités hospitalières

Employeur

CENTRE HOSPITALIER DE STE-FOY-LA-GRANDE

250 à 499 salariés


Situé aux portes du Périgord, à proximité de Bergerac et Saint-Emilion, et à 45MIN de Bordeaux, LE CENTRE HOSPITALIER DE SAINTE FOY LA GRANDE (Gironde) Médecine polyvalente et gériatrique, unité de soins rapprochés Urgences (Antenne libournaise), Médecine Physique et réadaptation Consultations avancées : Alcoologie, cardiologie, consultation mémoire, périnatalité, Soins de suite et de réadaptation, Unité de Post-cure en alcoologie EHPAD - USLD - Unité Alzheimer - SSIAD Mme Peggy OLIVETI

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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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