Directeur(trice) animateur(trice) accueil périscolaire (H/F) 25 - GRAND CHARMONT
Offre n° 211VRVV
Directeur(trice) animateur(trice) accueil périscolaire (H/F)
25 - GRAND CHARMONT - Localiser avec Mappy
Publié le 29 juillet 2026
Sous la responsabilité du responsable du pôle éducation, vous assurez la gestion globale du service restauration, l'encadrement de l'équipe et la garantie de la qualité nutritionnelle, sanitaire et organisationnelle des repas servis aux élèves. Vous développez des temps éducatifs en lien avec le Projet Educatif De Territoire de la commune. Activités principales: Organisation quotidienne du service, planification des activités, coordination des équipes. Encadrement et management du personnel. Gestion administrative, inscriptions, pointage, relations avec les familles. Sécurité et règlementation, application des normes, gestion protocoles de sécurité, suivis des Projets d'Accueil Individualisés. Elaboration et mise en oeuvre du projet pédagogique et d'animation. Collaboration avec les écoles, les familles, les services municipaux et institutions. Gestion matérielle et logistique, suivi des équipements, commandes et organisation des espaces d'accueil. Activités annexes: Organisation des temps de repas, coordination avec la restauration scolaire, gestion des flux et des équipes. Suivi de l'entretien des locaux, veille quotidienne sur la propreté et la sécurité des espaces d'accueil. Gestion des situations d'urgence, réactivité, application des protocoles, communication avec les familles. Compétences requises: Management d'équipe et travail en équipe, connaissance du milieu de l'animation et de l'enfant, connaissance des obligations légales (sécurité , taux d'encadrement), organisation et planification, communication professionnelle, gestion de conflits, sens du service public. Résistance physique, autonomie et polyvalence. Temps de travail hebdomadaire susceptible d'augmenter , amplitude variable en fonction des contraintes de service, horaires fixes du lundi au vendredi de 11h30 à 13h30. Expérience similaire souhaitée, diplôme obligatoire.
- Type de contrat
-
CDD - 10 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 8H/semaine
Travail en horaires fixes
- Conditions de travail
-
En contact avec du public
- Salaire
- Complémentaire santé
- CSE
- Primes
- Salaire en fonction de la grille incidiaire.
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté - Expérience souhaitée
Formation
- Bac+2 ou équivalents Animation de communauté - BPJEPS ou BAFD Cette formation est indispensable
Compétences
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirsCette compétence est indispensable
- Expliquer et faire respecter les règles et procéduresCette compétence est indispensable
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfantsCette compétence est indispensable
- Accueillir, rassurer, orienter, informer une personne et son entourage
- Adapter les activités en fonction des saisons et des événements
- Assurer la sécurité des participants durant les activités
- BPJEPS spécialité animateur mention animation socio-éducative ou culturelle
- Communiquer efficacement avec les familles
- Coordonner les activités pédagogiques adaptées à l'âge des enfants, des jeunes
- Encourager la participation de chaque membre du groupe
- Participer à la mise en place de projets éducatifs
- Procédures d'urgence et de premiers secours
- Promouvoir le respect mutuel entre les jeunes
- Préparer l'espace et le matériel nécessaires à la séance d'activité
- Psychologie de l'enfant et de l'adolescent
- Sensibiliser à l'environnement et promouvoir le développement durable
- Susciter l'intérêt, l'autonomie, l'expression, l'émancipation et la curiosité
- Travailler en réseau et coopérer avec des profils métiers diversifiés
- Veiller au respect des règles de vie collective
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
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