Chargé(e) d'Affaires Maintenance et Rénovation (H/F) 51 - CHALONS EN CHAMPAGNE
Offre n° 2120271
Chargé(e) d'Affaires Maintenance et Rénovation (H/F)
51 - CHALONS EN CHAMPAGNE - Localiser avec Mappy
Publié le 12 février 2025
Notre agence : LTD est un cabinet de recrutement et une agence de travail temporaire spécialisé dans l'Ingénierie, Encadrement BTP et Tertiaire Haut de Gamme - Fonctions Supports sur le territoire national. Acteur majeur dans l'univers du recrutement depuis plus de 20 ans, nos 8 agences permettent d'allier réactivité et qualité pour vous accompagner. Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un : Chargé d'affaire Maintenance et rénovation. Le poste : Assister les directeurs d'établissements et les agents de maintenance sur le plan technique (travaux de rénovation, maintenance, réglementation, Contrôler et suivre l'avancement de la maintenance. Analyser et conseiller selon les propositions des sociétés de maintenance. Auditer et expertiser l'état et la vétusté technique des établissements. Prioriser et budgétiser les travaux sur l'ensemble des établissements. Suivi du programme de Rénovation du Parc Immobilier (EHPAD), Consulter les entreprises et analyser les offres selon ces budgets (respect coût, qualité , délai Planifier les travaux en milieu occupé, suivre leur avancement puis leur réception et la levée des ré serves. Gérer les différents corps d'état et leurs interventions sur les chantiers. Préparer et animer les commissions de sécurité périodiques. Conseiller les services supports lors des audits extérieurs (ARS, évaluations externes, etc?) sur le plan technique. Rendre compte de l'ensemble de ces éléments auprès de l'ensemble de ses interlocuteurs. Suivi de la performance énergétique des établissement et mise en œuvre d'actions correctives. Profil recherché : Titulaire d'un Bac + 2 minimum vous disposez de très bonnes connaissances dans les Etablissements recevant du public. Ayant des compétences en gestion de chantier TCE (Tous Corps d'Etat), vous connaissez la réglementation ERP, notamment les types U et J qui serait un plus. Disposant d'un t rès bon relation nel (animer des réunions de chantier, faciliter la communication entre les sociétés et les établissements), vous appréciez tr availler en multi projets et possédez des capacités de synthèse. Type de contrat : CD D de 14 mois à temps plein(jusqu'au 1 Avril 2024) Postes basés à REIMS Déplacements à prévoir
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps plein
Temps plein
Profil souhaité
Expérience
- Expérience souhaitée de 2 An(s)
Employeur
LTd
LTd
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