Gestionnaire de paie (H/F) 31 - Toulouse
Offre n° 212BVRW
Gestionnaire de paie (H/F)
31 - Toulouse - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 août 2026
Le GIP FCIP de l'académie de Toulouse est un organisme public dépendant du ministère de l'Éducation nationale. Il a pour objet la mise en œuvre d'un ensemble de services concourant à l'éducation et à la formation tout au long de la vie. Il est au service des publics, des organisations, des territoires. Il accompagne les mutations économiques et sociales dans la région de l'académie de Toulouse. Saisie de la paie Préparation de la paie ; contrôle de documents et saisie de tableaux Transmission des données à la DRFIP à partir du logiciel Winpaie et du site internet de la DRFIP Saisie de la paie dans Winpaie pour contrôle et automatisation du calcul des charges, pour connaître le coût par formation et suivi des compteurs d'heures de chaque contrat Contrôle du service fait Retour mensuel des paies auprès des UT / UFA Contrôle de l'exactitude des bulletins de paie Suivi des trop-perçus (PLV) Rédaction de courriers Classement et archivage de la paie mensuelle Participation au Contrôle Interne et Comptable (CIF) Activité administrative Contrôle des dossiers des vacataires (contrat de travail, cumul d'activité et pièces administratives) Attestations de paiement et employeur pour PÔLE EMPLOI et IRCANTEC Mise à jour et classement des dossiers de vacataires Écritures comptables de la paie DAO Déclaration de la taxe sur les salaires Contrôle et suivi des postes gagés Suivi de l'absentéisme (arrêt maladie) Déclaration sur Net entreprises des arrêts maladie et accidents de travail Suivi financier des remboursements IJSS Élaboration de courriers pour la CPAM et la MGEN Aide à la gestion et au suivi des prélèvements des postes gagés Contrôle de la paie Participation au Contrôle Interne et Comptable (CIF) Autres activités Formation des nouveaux collaborateurs et des apprentis En complément de ces activités, effectuer les activités du service en tant que de besoin afin d'assurer la continuité du service public Type de contrat : CDD du 1er septembre au 31 août 2027, renouvelable Quotité : 100 % Horaire : 1607 heures, soit 39h10 par semaine Rémunération : Selon les règles en vigueur dans l'Education Nationale
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
39H10/semaine
Travail en journée
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Ordinateur portable
- Indemnité transports
- Complémentaire santé
- Restauration
- Selon grilles de l'EN
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Cette formation est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Avoir l'esprit d'équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Employeur
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