Aide-soignant/Accompagnant éducatif ,social (H/F) 24 - PORT STE FOY ET PONCHAPT
Offre n° 212CWDM
Aide-soignant/Accompagnant éducatif ,social (H/F)
24 - PORT STE FOY ET PONCHAPT - Localiser avec Mappy
Publié le 05 août 2026
Vous accompagnez les résidents de l'Ehpad : - Assurer la sécurité des personnes - Assurer la sécurité des biens - Accompagner les résidents dans les soins d'hygiène et de confort - Accompagner les résidents dans les situations d'angoisse ou de troubles nocturnes
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail de nuit
Mobilisable en urgence
Travail le samedi
Travail le dimanche - Conditions de travail
-
En contact avec du public
Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives - Salaire
- CSE
- selon ancienneté,
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent Aide-soignant Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner et soutenir les patients pour une intervention médicale ou un examen diagnostic
- Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins
- Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
- Assister l'infirmier lors de la réalisation de soins
- Connaissance des principes de la bientraitance
- Créer une relation de confiance avec les patients
- Diplôme d'Etat d'aide-soignant
- Distribuer les repas et collations au patient ou résident selon les besoins ou la prescription médicale
- Gérer les situations d'urgence et fournir les premiers secours si nécessaire
- Identifier, mettre en œuvre les actions de prévention et évaluer les risques
- Informer, conseiller le patient ou la personne accompagnée dans la gestion de son environnement
- Maintenir, favoriser le lien social de la personne
- Modalités de prise en charge du patient
- Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
- Respecter les règles d'éthique et de déontologie
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
- Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
- Techniques de communication interpersonnelle
- Techniques de manipulation du patient
- Trier et orienter les déchets selon leur traitement ou leur valorisation futurs
- Utiliser les outils numériques
- Veiller à la bonne compréhension des consignes de soins aux patients
- #TDFE2026
- Capacité à travailler en équipe
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Employeur
MAISON DE RETRAITE SAINT JOSEPH
50 à 99 salariés
- Site internet
- http://www.adgessa.com/etablissements/ehpad/saint-joseph
EHPAD de 99 résidents X Fabrice LOOSE
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