Chef de projet Communication (H/F) 75 - PARIS
Offre n° 212DBDV
Chef de projet Communication (H/F)
75 - PARIS - Localiser avec Mappy
Publié le 05 août 2026
Vous aurez pour mission d'optimiser la diffusion des messages d'information, de prévention et institutionnels portés par la FFC sur l'ensemble des canaux de communication. Vous participez activement à la définition et au déploiement de la stratégie de communication. Vous encadrez et coordonnez l'équipe communication. MISSIONS PRINCIPALES : 1) Stratégie de communication 360 - Participer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie de communication 360. - Assurer une veille sur l'e-réputation, les tendances et innovations numériques. - Coconstruire et piloter un calendrier digital et éditorial multi-supports. 2) Création et gestion des contenus de communication - Concevoir et décliner les supports de communication dans le respect de l'identité de la structure et de sa charte graphique et éditoriale. - Réaliser et coordonner la production de l'ensemble des supports de communication. - Gérer la photothèque ainsi que les banques d'images de l'organisation. 3) Pilotage du site internet - Assurer le suivi des projets d'évolution du site internet avec les prestataires et les acteurs internes. - Mettre à jour et enrichir le site, remonter les anomalies de fonctionnement. - Être force de proposition pour améliorer l'UX/UI et fluidifier le parcours utilisateur. 4) SEO / SEA & acquisition digitale - Améliorer les performances SEO et piloter l'agence en charge du SEA avec la chargée de marketing digital collecte. - Assurer le suivi des campagnes publicitaires payantes y compris sur les réseaux sociaux en lien avec l'agence. 5) Emailing - gestion et coordination - Concevoir, coordonner et analyser des campagnes e-mailing ciblées. - Piloter les campagnes d'e-mailing et formuler des recommandations d'optimisation. - Contribuer à l'élaboration de la newsletter communication. 6) Animation des réseaux sociaux - Superviser les communautés et le calendrier éditorial social media ; - Suivre et analyser les performances des actions. 7) Développement des supports vidéo - Produire des formats vidéo variés (interviews, témoignages, webinaires.) - Piloter les activations médias autour des contenus vidéo en fonction des actions de communication, des opportunités identifiées et de l'actualité de la FFC. 8) Accompagnement des associations régionales - Veiller à la cohérence et à l'harmonisation des contenus et de l'identité t de la FFC - Conseiller les associations régionales sur leur 9) Pilotage, suivi des projets et reporting - Participer à l'élaboration des indicateurs de performance. - Assurer une veille sur les outils et tendances de communication innovants. 9) Gestion budgétaire - Co-construire et assurer le suivi du budget de communication. - Proposer et piloter les agences et les prestataires, négocier les contrats. 10) Management et coordination d'équipe - Encadrer, animer et faire monter en compétences l'équipe communication ; - Organiser les réunions de suivi et assurer la circulation de l'information. VOTRE PROFIL : * Aptitude rédactionnelles confirmées sur tout type de supports et formats. * Connaissance des différents leviers d'acquisition payants et gratuits. * Maîtrise des outils d'Analytics (Google Analytics ; etc.) * Maîtrise de WordPress et/ou d'un autre système de gestion de contenus (CMS) * Maitrise de logiciel e-mailing (Splio, Sendinblue.) * Maitrise d'outils de planification et modération réseaux sociaux type Hootsuite. * Culture digitale et social média : SEO, réseaux sociaux, etc. * Bonne maitrise des logiciels de la suite Adobe (Photoshop, illustrator, Indesign), * Maîtrise d'un outil de montage vidéo (type Play Play, Adobe première Pro.) * Connaissance du secteur associatif et de la santé appréciée. AVANTAGES : 13e mois, RTT, 1 jour de télétravail par semaine + 1 jour supplémentaire toutes les 2 semaines.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
38H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 45000.0 Euros à 50000.0 Euros sur 12 mois
- Indemnité transports
- Plan d'épargne retraite d'entreprise
- Primes
- Titres restaurant / Prime de panier
- selon expérience
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 6 An(s) - 6 à 8 ans minimum sur poste similairCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents - Communication transversale Cette formation est indispensable
Compétences
- Fixer les orientations stratégiques de la communication de l'entreprise en matière d'image, de visibilité, de message
- Maîtriser les différents aspects de la communication (corporate, externe, interne, RP, communication de crise) et de leurs contraintes
- Superviser la création de supports destinés aux différents publics de l'entreprise, internes et externes (brochures, plaquettes, kits, affiches, dossiers et communiqués de presse, newsletters, vidéos, podcast…)
- Techniques de communication orales, écrites et numériques
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Employeur
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