Futur(e) apprenti(e) en MBA Manager de la Stratégie Commerciale ? Le pôle équipement vous offre l'opportunité de vous développer dans le marketing produit B2C ! Le Défi : Lancement et Animation Commerciale de la Gamme Mobile d'un Leader Mondial La Direction Marketing Équipement de notre entreprise partenaire, division d'un grand groupe de télécommunications, pilote l'activité terminaux et objets connectés mobiles et fixes. Vous travaillerez sur la marque la plus visible de l'univers B2C, en interaction directe avec le client (un leader mondial de l'équipement) pour piloter des lancements à fort enjeu et l'animation promotionnelle de la gamme. Vos Missions : Marketing Opérationnel et Coordination Transverse Rattaché(e) au Responsable Partenariat, vous êtes au cœur de l'action lors des périodes de lancements de nouveaux produits et faites vivre la gamme tout au long de l'année. Vos missions principales consistent à : Lancements : Participer à la mise en musique des plans marketing opérationnels pour les nouveaux produits du client. Animation Commerciale : Être force de proposition pour soutenir le business avec le client chez l'opérateur (promotions, offres de reprise/financement, bundles). Coordination Marketing : Participer à la déclinaison du plan marketing, en aidant à construire et coordonner la validation des supports de communication interne et externe (supports de formation, emailings, catalogues, affiches boutiques, plans média, bannières web, leviers de trafic digitaux). Suivi et Analyse : Soutenir le Responsable Partenariat pour dresser les bilans et retours d'expérience de toutes les actions, alimentant ainsi la construction des futurs plans et les business reviews avec le management. Veille Concurrentielle : Suivre les mouvements concurrentiels sur l'univers du client (ventes, communication, prix, offres). Profil Recherché : Dynamisme et Partenariat Stratégique Formation : École de commerce ou Master en marketing. Durée : Alternance sur 12 mois. Compétences Clés : Passion pour le marketing, le marketing digital et la communication. Goût pour l'analyse des chiffres, les bilans de performance et la synthèse. Aisance relationnelle et esprit fédérateur pour communiquer efficacement avec les interlocuteurs internes et externes (y compris le client). Excellent niveau d'anglais (parlé et écrit). Force de proposition et capacité à tenir ses positions. Conditions & Avantages Date de démarrage souhaitée : 01 Septembre 2026. Environnement : Travail en transverse avec de nombreuses entités internes (marketing digital, gestion de la base clients, retail, service clients, juridique, etc.) et en interaction directe avec un leader mondial de l'équipement. Prêt(e) à relever le défi ? L'alternance est 100% gratuite et rémunérée. RÉFÉRENCE : MBA280526ORA94RN6