Pour mon client basé à MONTALIEU, je cherche "EXPLOITANT TRANSPORT" H-F, en CDI. Rattaché.e au directeur d'exploitation, vous aurez pour missions : GESTION DU FRET - Réceptionner informatiquement les commandes des clients et effectuer la revue de contrat correspondante, - Créer la commande en s'assurant de saisir le tarif et les tonnages ainsi que les impératifs CLIENTS, - Optimiser l'utilisation de son parc en respectant les objectifs qui lui sont fixés par la direction, - Affecter le fret au binôme conducteur/véhicule en fonction des contraintes législation, matérielles, ... - Affecter les missions aux conducteurs via l'outil de dématérialisation de la lettre de voiture, - Optimiser le chargement GESTION DU TRANSPORT - Suivi des transports, - Informer, le cas échéant, le client des dysfonctionnements constatés, - Prendre les décisions nécessaires en cas de surcharge annoncée par le conducteur, - Déclarer les éventuels litiges et sinistres au service assurances et à son responsable. SUIVI DU MATERIEL - Suivre les mouvements de matériels (affectations, décrochées ...), - Veiller au bon stationnement sur le parking de l'entreprise des véhicules en fin de semaine, - S'assurer que le nettoyage des tracteurs et des remorques est effectué, - Mettre à disposition les matériels à l'atelier afin de les préparer aux contrôles obligatoires et visites préventives. SUIVI CONSOMMATION - Suivre et animer les résultats de l'ECO-PERFORMANCE, - Respecter le planning de toutes les actions de formation initiale et continue. Conditions & rémunération CDI - contrat 39h hebdo du lundi au vendredi Salaire : 35kEUR bruts + variable Profil recherché - Maitrise de l'informatique (Word, Excel) et des outils d'exploitation - Maitrise des éléments de gestion sociale et économique, - Connaissance des tarifs et conditions commerciales, - Connaissance du matériel du secteur des transports, - Connaitre la cartographie et les conditions de circulation des régions desservies par l'agence, - Si possible, maitrise d'une langue étrangère (Anglais de préférence). - Aptitude au management des conducteurs, - Aptitude à la communication, - Gestion des conflits et des priorités, - Réactivité et disponibilité, - Être méthodique, rigoureux et organisé, - Avoir un esprit d'équipe et être force de propositions