REMPLACANT AIDE SOIGNANT (H/F) 14 - Calvados
Offre n° 212KBMN
REMPLACANT AIDE SOIGNANT (H/F)
14 - Calvados
Actualisé le 14 août 2026
L'EPMS Mer et Bocage, établissement public médico-social accompagnant 200 résidents enfants et adultes en situation de handicap et employant plus de 300 agents, recherche son/sa futur(e) encadrant(e) Aide Soignant sur poste vacant ou remplacement. Des postes vacants ou pour des remplacements sont disponibles sur notre IME, MAS à Graye sur Mer et Aunay sur Odon, FAM, Foyer de vie. (préciser dans votre candidature la population/le service souhaité) Missions principales Accompagner les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne : repas, toilette, confort, élimination, sommeil, etc. Participer aux soins et à la surveillance de l'état de santé, sous le contrôle de l'infirmier et dans le respect des prescriptions. Accompagner la prise des traitements et l'utilisation des aides techniques selon les bonnes pratiques. Observer l'état clinique, le comportement et les paramètres vitaux, et repérer les signes de douleur, fragilité ou vulnérabilité. Veiller au bon fonctionnement des appareils et dispositifs médicaux. Assurer l'entretien de l'environnement de la personne, la réfection des lits et le nettoyage du matériel. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du PIAA. Recueillir les données utiles et assurer des transmissions orales et écrites garantissant la continuité des soins. Accueillir et accompagner les agents, étudiants et stagiaires. Compétences attendues Identifier les besoins, habitudes de vie, choix et niveau d'autonomie de la personne. Adapter l'accompagnement et les soins à l'état clinique, aux capacités et aux habitudes de vie du résident. Mettre en œuvre des activités éducatives et de stimulation visant à préserver les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales. Repérer et gérer les situations particulières ou critiques dans son champ de compétences. Évaluer l'autonomie en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et à l'aide des outils disponibles. Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité lors des soins. Organiser et réaliser les soins en respectant les prescriptions, l'intimité, l'autonomie et la dignité de la personne. Participer à l'organisation de l'activité de soins en fonction des besoins de la personne et de son environnement. Attestation d'honorabilité obligatoire à compter du 1er octobre 2026 pour tout professionnel exerçant au sein de l'IME internat ou semi internat.
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Travail en horaires variables - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2427.0 Euros sur 12 mois
- Déplacements
- Déplacements : Jamais Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent - Diplôme aide soignant Cette formation est indispensable
Compétences
- Diplôme d'Etat d'aide-soignantCette compétence est indispensable
- Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins
- Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
- Evaluer la douleur des patients et ajuster les soins
- Gérer les situations d'urgence et fournir les premiers secours si nécessaire
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
- Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection
- Respecter les règles d'éthique et de déontologie
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
- Surveiller l'état de santé d'une personne
- Utiliser les outils numériques
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Employeur
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