Dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau site logistique dédié à un acteur majeur du secteur aéronautique, nous recherchons un(e) Chef d'équipe logistique (H/F). Rattaché(e) à l'adjoint au Directeur de site, vous êtes le garant de la performance de votre périmètre et du bon déroulement des opérations. À ce titre, vos missions s'articulent autour de trois axes majeurs : Management d'équipe : Manager, accompagner et développer une équipe d'opérationnels dans un esprit de proximité Organiser, planifier et répartir les activités en fonction de la charge de travail Animer les points d'équipe, fédérer les collaborateurs autour des objectifs et veiller au développement des compétences Garantir le respect des procédures internes, des règles de sécurité et de la réglementation en vigueur Pilotage de la performance et excellence opérationnelle : Piloter l'activité à l'aide des indicateurs de performance et assurer un suivi régulier des résultats Identifier les dysfonctionnements, analyser les causes et mettre en œuvre les actions correctives adaptées Optimiser l'organisation des opérations afin de garantir les objectifs de qualité, de sécurité, de coût et de délai Participer activement à la démarche d'amélioration continue et être force de proposition pour faire progresser la performance du site Assurer la continuité des opérations en coordonnant les différents acteurs du site Relation client : Être l'interlocuteur privilégié du client sur votre périmètre d'activité Animer les reportings d'activité et communiquer de manière régulière sur les résultats et les actions engagées Garantir la qualité de service et veiller à la satisfaction du client dans le respect des engagements contractuels Vos atouts Vous justifiez d'une expérience réussie dans un environnement logistique, industriel ou de production, avec une première expérience en management d'équipe. Au-delà de votre parcours, nous recherchons avant tout un manager de terrain, capable de fédérer ses équipes autour d'objectifs communs. Vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes : Leadership naturel et sens du management de proximité Organisation et capacité à gérer les priorités Esprit d'analyse et sens de la décision Excellentes qualités relationnelles Sens du service client Réactivité et capacité à gérer les imprévus Goût pour le travail en équipe Maîtrise des outils informatiques Ce poste est susceptible d'être soumis à une enquête administrative. « Onet est engagée depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents. » Rejoindre Onet c'est aussi adhérer aux valeurs d'écoute, respect, audace qui ont fondé notre groupe et guide nos actions au quotidien.