Offre n° 212PLWQ
Aide-soignant / Aide-soignante

51 - CORMONTREUIL - Localiser avec Mappy

Actualisé le 18 août 2026

L'association AA IMC NE gère 19 établissements et services médicosociaux et sanitaires. Elle accompagne au quotidien plus de 1 000 usagers notamment en situation de handicap. Elle emploie près de 500 salariés. La Maison d'accueil spécialisée Marc Toussaint a pour missions d'accueillir et d'accompagner des personnes en situations de handicap à forte dépendance. Sous l'autorité de la Cheffe de service et dans le respect des valeurs associatives et institutionnelles : * Effectuer des soins de nursing des personnes accueillies * Assurer leur surveillance, leur confort et leur sécurité * Participer à l'animation des soirées * Assurer des tâches d'entretien ( nettoyage fauteuils roulants, salles...) * Participer à l'ensemble des réunions du service, * Assurer les transmissions orales et écrites Savoir observer et écouter Discrétion et respect de la confidentialité Sens du travail en équipe Rigueur Sens de l'organisation *** Prise de poste dès que possible ***

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

35H/semaine Travail en journée

Salaire

Salaire brut : Mensuel de 1867.02 Euros sur 12 mois
CCN 66 + Prime SEGUR

Profil souhaité

Expérience

1 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

Bac ou équivalent Aide-soignant Cette formation est indispensable

Compétences

Diplôme d'Etat d'aide-soignantCette compétence est indispensable
Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins
Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
Assister l'infirmier lors de la réalisation de soins
Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive
Créer une relation de confiance avec les patients
Distribuer les repas et collations au patient ou résident selon les besoins ou la prescription médicale
Evaluer la douleur des patients et ajuster les soins
Gérer les situations d'urgence et fournir les premiers secours si nécessaire
Identifier, mettre en œuvre les actions de prévention et évaluer les risques
Informer, conseiller le patient ou la personne accompagnée dans la gestion de son environnement
Maintenir, favoriser le lien social de la personne
Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical du patient ou de la personne accompagnée
Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Règles d'hygiène et d'asepsie
Règles de confidentialité
Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
Surveiller l'état de santé d'une personne
Veiller à la bonne compréhension des consignes de soins aux patients