Assistant / Assistante de direction 15 - PLEAUX
Offre n° 212RKNW
Assistant / Assistante de direction
15 - PLEAUX - Localiser avec Mappy
Actualisé le 20 août 2026
Présentation du poste Les EHPAD publics de Saint-Illide et Pleaux recrutent un(e) Assistant(e) de Direction / Adjoint(e) des Cadres dans le cadre d'un CDD d'un an, à compter du 21 septembre 2026, à temps complet (35h/semaine). Le poste est réparti à 50 % sur l'EHPAD de Saint-Illide et 50 % sur l'EHPAD de Pleaux. Ce recrutement est ouvert par voie contractuelle. Missions principales Sous l'autorité de la Direction, l'Assistant(e) de Direction / Adjoint(e) des Cadres contribue au bon fonctionnement administratif, à la qualité de l'accompagnement des résidents et au soutien des équipes. - Gestion administrative des dossiers des résidents et des agents (mise à jour, archivage, conformité). - Appui à la démarche qualité et participation active à la préparation de l'évaluation prévue au 1er trimestre 2027, en lien avec la Direction et l'IDEC. - Assistance administrative auprès de la Directrice (courriers, procédures, suivi des obligations réglementaires). - Préparation des contrats de travail sous validation de la Directrice. - Accueil des résidents et des familles et participation à la qualité de la relation usagers. - Accueil physique et téléphonique en l'absence de la secrétaire administrative. - Suivi des formations des agents (inscriptions, convocations, bilans). - Gestion du recrutement (diffusion des offres, tri des candidatures, organisation des entretiens) - Soutien à l'IDEC pour les plannings (ajustements, continuité de service). Profil recherché - Diplôme Bac +2 minimum, idéalement BTS SP3S ou équivalent. - Permis B obligatoire (déplacements entre les deux sites). - Expérience en secteur médico-social ou administratif appréciée. Rémunération - Application de la grille d'Adjoint des Cadres Hospitaliers, avec reprise d'ancienneté possible jusqu'à 75 %. Rémunération indicative : de 1 867,02 € brut (début de carrière) à 2 500,77 € brut selon ancienneté reprise. Compétences attendues - Discrétion professionnelle et respect strict de la confidentialité. - Rigueur et sens de l'organisation. - Maîtrise des outils informatiques (suite bureautique, logiciels métiers). - Capacité à diffuser l'information aux interlocuteurs internes et externes. - Aisance relationnelle, sens du service public, fiabilité et autonomie. Informations complémentaires - Lien hiérarchique : Direction de l'établissement. - Repas possible sur place : 5 €. - Pas de prise en charge de la mutuelle. - Poste ouvert à tous les candidats, sans distinction de sexe, d'âge, d'origine, de situation de handicap ou de situation familiale. Candidature - Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser à : Madame Céline REYNAUD, Directrice EHPAD Les Jardins de Saint-Illide - 1, rue des jardins - 15 310 Saint-illide Ou EHPAD de Pleaux - 4, rue du Bocage - 15 700 Pleaux Ou par mail : a.philippe15700@gmail.com
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Conditions de travail
-
En contact avec du public
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1867.02 Euros à 2500.77 Euros sur 12 mois
- Primes
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels SAINT ILLIDE
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+2 ou équivalents - BTS SP3S
Compétence
- Planification des tâches et gestion des priorités
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour personnes âgées
Employeur
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