Directeur de Production (H/F) 64 - Pau
Offre n° 212XFKM
Directeur de Production (H/F)
64 - Pau - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 août 2026
Donnez un nouvel élan à une entreprise en pleine transformation Notre client est un acteur reconnu de la formation professionnelle dédié aux entreprises industrielles. Engagé dans une dynamique de développement et d'innovation, il accompagne les industriels dans la montée en compétences de leurs collaborateurs grâce à une offre à forte valeur ajoutée. Dans le cadre de sa stratégie de développement et de la transformation en cours, nous recrutons un(e) Directeur de Production H/F capable de définir la feuille de route de son département, de fédérer les équipes, d'accélérer le développement de l'activité et d'assurer la production des différents sites. Votre mission Membre du comité de direction et rattaché(e) à la Direction Générale, vous définissez, pilotez et optimisez l'ensemble des activités de production des prestations de formation afin de garantir leur qualité, leur rentabilité et leur conformité réglementaire. Vous traduisez la stratégie en organisation opérationnelle performante et accompagnez sa transformation et son développement. Vos principales missions stratégiques 1. Décliner la stratégie - Décliner les orientations définies par le codir en plans d'action opérationnels. - Adapter les capacités de production aux objectifs de développement. - Intégrer les évolutions du marché de la formation - Définir et déployer la politique d'investissements 2. Piloter la performance opérationnelle - Optimiser les processus de production des formations. - Garantir le respect des budgets, des délais, de la qualité et de la sécurité. - Définir et suivre les indicateurs de performance (KPI) 3. Garantir la qualité et la conformité - Assurer le respect des exigences réglementaires (notamment Qualiopi). - Veiller à l'amélioration continue des processus et piloter les plans d'amélioration de son périmètre. 4. Manager les ressources - Accompagner les managers des équipes de production (Une trentaine de personnes) - Développer un management favorisant l'autonomie des collaborateurs, le développement de leurs compétences et leur implication - Optimiser la gestion des formateurs internes et externes. 5. Optimiser la rentabilité - Arbitrer les moyens humains, matériels et financiers. - Optimiser les coûts de production et améliorer la marge des prestations sans dégrader la qualité. - Digitaliser les processus. - Développer l'utilisation des ressources communes du réseau. - Déployer des outils de pilotage (tableaux de bord). 6. Contribuer au développement de l'organisme - Accompagner la transformation en cours - Participer à la création de nouvelles offres de formation. - Contribuer à l'animation et au développement des partenariats Le profil recherché Vous êtes un véritable manager de production, doté d'une forte culture du résultat et d'une vision stratégique. Issu(e) d'une formation supérieure, vous justifiez d'une expérience de 10 ans dans une fonction de management d'équipes de production acquise dans un environnement industriel vous a permis de développer votre esprit d'entreprise, votre sens du service client et votre capacité à respecter les engagements en termes de sécurité, qualité, coût et délai. Vous êtes reconnu(e) pour : - Votre leadership et votre capacité à manager/ fédérer les équipes ; - Votre aptitude à piloter la performance par des indicateurs dans une logique d'optimisation ; - Votre connaissance des enjeux du monde industriel et des entreprises ; - Votre capacité à créer des partenariats de confiance sur le long terme ; - Votre autonomie, votre esprit d'initiative et votre capacité à conduire le changement. Au-delà de votre parcours, nous recherchons un manager de terrain, capable d'allier vision stratégique et déploiement opérationnel.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
37H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 55000.0 Euros à 60000.0 Euros sur 12 mois
- Véhicule
- Ordinateur portable
- Complémentaire santé
- Téléphone mobile
- Variable sur objectifs
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 10 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Analyse de données de production
- Animer et diriger les équipes de production
- Favoriser un environnement de travail collaboratif
- Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
- Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
Langue
- Anglais
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Avoir l'esprit d'équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Autres services personnels n.c.a.
Employeur
SAS TALENTS & CARRIERE
- Site internet
- https://www.talents-carriere.fr/
TALENTS & CARRIERE est spécialisé dans la gestion de carrière, la détection et le développement des talents, la transformation RH des organisations et l?accompagnement du dirigeant dans le pilotage de l?entreprise.Sous cette entité, un réseau de consultants expérimentés, présents en Aquitaine et en région Parisienne ont plaisir à partager 3 valeurs : la passion de l?humain, le respect des engagements et le bien vivre au travail. Mme Sylvie DAVID
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