Qui sommes-nous ? Société coopérative, leader sur le marché de la fabrication d'outillages de découpe pour matériaux souples mais également, un acteur essentiel dans la découpe et la transformation de matériaux souples entrant dans la fabrication d'articles de maroquinerie de luxe. LE POSTE : Sous la responsabilité du Président Directeur Général, vous assurez le bon fonctionnement de 2 sites. Vos missions principales seront : - Pilotage opérationnel : Définir les objectifs annuels de ses sites avec le PDG Définir et mettre en œuvre la stratégie des sites en alignement avec la Direction Suivre les indicateurs de performance et proposer des actions d'amélioration Définir les besoins humains et techniques Collaborer avec le service RH (animation des entretiens de recrutements, gestion des problématiques de personnels .) - Gestion des équipes : Encadrer, animer et motiver les collaborateurs Veiller à la montée en compétences des équipes et à leur accompagnement dans les missions quotidiennes Assurer un climat social serein et prévenir les conflits - Relation clients, fournisseurs et partenaires : Rechercher, accompagner et fidéliser les clients de ses sites Garantir la satisfaction des clients à travers un service de qualité, le respect des priorités et des engagements contractuels Représenter le site auprès des autorités, institutions et parties impliquées. - Gestion financière et budgétaire : Assurer la rentabilité et la pérennité du site Analyser son chiffre d'affaires, analyser les écarts entre prévisions et réalisations, proposer des ajustements Gérer les investissements et les ressources de manière efficiente - Amélioration continue et innovation : Piloter des initiatives Lean pour optimiser l'utilisation des ressources Faire de la veille technologique et concurrentielle - Sécurité et conformité : Garantir le respect des normes de sécurité, d'hygiène et d'environnement Le poste est basé sur le site de Romans sur Isère (75 personnes) mais des déplacements de 2 jours consécutifs 2 fois par mois sont à prévoir sur le site de Gannat (25 personnes). Vous êtes également membre du CODIR. PROFIL : - Savoir animer et fédérer ses équipes pour les accompagner vers l'atteinte des objectifs - Avoir de solides compétences en communication - Savoir analyser et interpréter les données Expérience minimum de 5 ans sur un poste similaire ou sur un poste en production (responsable de production, directeur technique.). Contrat : CDI Statut : Cadre au forfait Rémunération : 65 000 à 70 000 €/an sur 13 mois, prime d'assiduité, chèques déjeuner, prime de déplacement, accord de participation, accord d'intéressement, prise en charge de la mutuelle à 80%, PEE, PERCOL, dividendes pour les salariés associés. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 5 000,00€ à 5 400,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Primes Lieu du poste : En présentiel