Vous participez à la qualité du cadre de vie au sein de la MFR, à la qualité de l'accueil et au bien-être des personnes accueillies. Vous participez à l'hygiène et à la sécurité des lieux, et incluez votre action à travers la participation au projet d'éducation de l'établissement. Vous travaillerez essentiellement en journée selon un planning récurrent. Au sein d'une équipe composée de 3 personnes, vos missions sont les suivantes : - Mission d'entretien des locaux (70%) : vous entretenez le bâtiment pédagogique, les sanitaires, et les internats. Vous avez en charge l'approvisionnement des consommables et la gestion des stocks. Vous entretenez le matériel d'entretien et le matériel mis à disposition des élèves. Vous suivez l'état général des locaux et faites des points hebdomadaires avec la Direction, ainsi vous suivez les plans d'action mis en place et participez à leur mise à jour. Enfin, vous êtes responsable de la lingerie et vous entretenez le linge utilisé couramment (serpillères, torchons...) ou les partenariats avec la blanchisserie (housses, draps, couvertures). - Mission d'accueil (15%) : vous jouez un rôle primordial dans l'accueil de personnes extérieures (réunion, séminaire), vous veillez à qualité de l'accueil par la préparation des accueils spécifiques (breakfast, plateau café, apéritif) et à travers le service réalisé. Vous veillez également au rangement des locaux et faites des points réguliers avec l'équipe pour préparer, conformément aux éléments transmis, les locaux en amont des locations. Parfois, vous êtes amené à réaliser les états des lieux avec les locataires. - Mission d'aide en cuisine (15%) : au sein de votre équipe, vous êtes parfois amené à prendre le relais avec votre équipe pour réaliser les missions d'aide en cuisine, notamment en période de location. Vous participez à la réalisation et à l'entretien de la plonge, et à l'accompagnement des élèves lors des services. Proposition : Le poste est ouvert en CDD à partir du 22 octobre 2026 jusqu'au 09 avril 2027 dans le cadre d'un remplacement. La rémunération est basée sur le nouvel accord de classification des MFR (IDCC 7508) à partir de 1867.02€. Le temps de travail est annualisé (1599H pour 1 ETP / 12 mois), permettant chaque année de profiter de 5 semaines de congés payés auxquelles s'ajoute 1 semaine à 0H (repos). Nous vous formerons aux méthodes HACCP et à d'autres techniques d'entretien si nécessaire.